2022年度公司工会工作计划

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2022 年度公司工会工作计划

河南中久安科技有限公司工会委员会（以下简称“工会”）自成立，以维

护广大员工的合法权益、谋求员工福利、构建和谐劳动关系、丰富员工文化生

活为宗旨，在公司以及县工会工会领导下，努力为员工“做好事、办实事、解

难事”。

2022 年工会工作总体思路：深入贯彻落实公司创新、变革指导思想，坚持

推动员工文化建设、维护权益、提升技能水平的工作目标，突出规范、创新的

工作重点，团结动员职工不断为企业增强经济发展的活力与动力不解奋斗，把

工会工作提升到一个新的水平。

一、积极提升工会影响力

工会成立，广大员工对其职能还不太了解，参与度和认可度较低，为了更

好地开展工作，首要任务是积极提升工会在公司内部的影响力，同时，也积极

提升我公司工会在基层工会组织中的影响力，得到区、镇两级工会认同。

1、积极宣传。通过公司内部会议、活动、宣传海报、横幅等形式，时时在

员工群体中进行宣传，让大家了解工会组织。

2、成立工会义工队。工会会员大多分散在公司各部门各岗位，最能广泛地

联系广大职工，最了解职工的基本情況，根据实际情況招募一批有一定组织能

力、オ艺特长、乐于奉献的公司成员，成立义工服务队，扩大工会影响范围，

深入公司基层员工，动员大家共同参与。

3、开展活动，凝聚人心。不定期开展各种文化活动，举办技能提升班，开

展员工技能大赛，组织丰高多彩、寓教于乐的活动，周密策划，精心组织，使

广大职工知行结合，同心同德，増强献身工作的责任感和使命感如组织职工合

唱团、乒羽球队、职工之家等开展五彩缤纷的活动，每遇重大节日主动参与社

会实践，这样不仅可受到社会公众的关注和赞誉，既宣传了公司，为公司增得

了光彩，同时也使职工受到教育开阔了视野，提升工会影响力和职工的集体荣

誉感。

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二、健全工会体系

随着公司的发展，改革的深化，伴随着工会的成立，原有管理体系、运作

模式、工作思路需要随之变化，大力提倡员工的民主参与、民主管理、民主监

督，进一步解放思想，拓宽工作思路，加强基层工会组织建设，增强基层工会

活力。

1、建立工会组织体系。在第一届工会代表大会选举产生第一届委员会委员

的基础上，积极发挥工会领导千部带头作用，各司其职，广泛吸收员工加入工

会会员行列，建立会员档案严格会员管理工作。

2、建立工会制度体系。深入贯彻实施《工会法》，结合我公司工会实际情

况，制订符合发展战略目标的工会相关制度，起草《工会委员会工作制度》、

《工会经费审查制度》，规范会员管理、财务管理等，提供工作方针。

3、建立工会工作体系。按照《工会委员会工作制度》相关指引，带动工会

各项工作，推动自身改革建设，努力把工会工作提高到一个新水平。

三、强化工会干部队伍

加强工会领导班子和千部队伍建设，提高工会工作水平，提高各级工会领

导千部的思想水平，专业技术知识和经济、法律知识水平，加强对基层工会千

部的协管工作，加强工会后备干部队伍建设。

四、工会活动开展计划

根据 2022 年工会工作指导思想，对 2022 年工会活动开展计划如下：

序号

月份

活动项目

活动形式

费用预算

备注

1月

关爱春节留值人员

第 2 页共 4 页

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摘要：

2022年度公司工会工作计划2022年度公司工会工作计划河南中久安科技有限公司工会委员会（以下简称“工会”）自成立，以维护广大员工的合法权益、谋求员工福利、构建和谐劳动关系、丰富员工文化生活为宗旨，在公司以及县工会工会领导下，努力为员工“做好事、办实事、解难事”。2022年工会工作总体思路：深入贯彻落实公司创新、变革指导思想，坚持推动员工文化建设、维护权益、提升技能水平的工作目标，突出规范、创新的工作重点，团结动员职工不断为企业增强经济发展的活力与动力不解奋斗，把工会工作提升到一个新的水平。一、积极提升工会影响力工会成立，广大员工对其职能还不太了解，参与度和认可度较低，为了更好地开展工作，首要...

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