关于全市卫生人才队伍建设情况的调研报告

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关于全市卫生人才队伍建设情况的

调研报告

根据市委办公室《关于认真开展摸底调研的通知》要求，

市人大常委会组成调研组，围绕我市卫生人才队伍建设情况

开展专题调研，听取了市卫生健康委工作情况汇报，并与部

分医疗卫生健康单位负责人座谈。现将调研情况报告如下。

一、我市卫生人才队伍基本情况

全市现有公立医疗卫生健康单位某个，其中市级某个，

县级某个，乡镇(社区)级某个，村级某个；在职人员某人，

在编人员某人，临聘及人事代理人员某人(含乡村医师某人)。

在职人员中专业技术人员某人，占比某%,其中执业(助理)

医师某人，注册护士某人，药师某人，技师某人，公卫人员

某人；副高级以上职称人员占某%,中级职称人员占某%,初

级职称人员占某%;取得博士学位的有某人，硕士学位的有某

人，本科学历某人，大专学历某人，中专及以下学历(含高

中)某人。

二、我市卫生人才队伍建设工作主要做法及成效

(一)卫生人才发展环境不断优化。新冠肺炎疫情在凸

显卫生人才匮乏的同时，也给我市卫生人才队伍建设带来契

机。一是按照省委、省政府要求，我市出台了《孝感市贯彻

落实<关于推进疾病预防控制体系改革和公共卫生体系建设

的意见>实施方案》,明确卫生人才队伍建设具体措施、责任

单位和完成时限。二是要求各地将此项工作纳入“十四五”

规划和全面深化改革总体安排，成立领导小组，党政主要负

责人亲自抓。2020年以来，某家市直医疗卫生单位公开招聘

工作人员某名，省编办累计核准用编某名，用于我市基层医

疗卫生专业技术人员公开招聘。三是积极落实人才倾斜政策。

市直有某名在疫情防控一线作出贡献的卫生专业技术人员在

人才项目评选、晋升聘用岗位等方面享受倾斜政策。

(二)卫生人才培养路径不断优化。一是全面落实省卫

生健康委下发的培训工作方案和计划，初步形成以“5+3”全

科医生为主体、“3+2”助理全科医生为补充的全科医生队伍。

二是进一步完善医教协同育人机制。2021年协同湖北职业技

术学院安排某名大中专医学生到全市各级医疗机构参加临床

实习，完成临床教学。三是积极开展继续医学教育管理。明

确将继续医学教育完成情况同职称晋升直接挂钩，强化激励

约束机制。2021年成功申报某项国家级、某项省级和某项市

级继续医学教育项目，卫生专业人员继续医学教育实现全覆

盖。四是积极稳妥实施卫生系列专业高级技术职务任职资格

区域和自主评审工作，截至目前，共有某人申报评审，某人

通过正高评审，某人通过副高评审，某人通过基卫高评审。

(三)卫生人才服务基层能力不断提升。一是开展全科

助理乡村医生定向培养工作。2018年，市政府印发《定向培

养全科助理乡村医生实施方案》,三年共招生某人，2021年6

月，首批定向培养的120名大专学历乡村医生毕业上岗。二

是大力推进"万名大学生乡村医生"配备项目。2021年全市

通过应届高考已录取并签订协议某人，某名在岗村医通过成

人高考参加专科及以上学历提升再教育，从乡镇卫生院选调

某名专科以上医务人员下派到村卫生室长期坐诊服务，面向

社会招聘引进大学生乡村医生某名。三是开展“优质服务基

层行”活动。2019-2021 年，全市累计有某家基层医疗机构

达到评价标准，占机构总数某%,三年累计通过率完成省定某%

的工作目标。四是全面落实乡村医生待遇。各地结合实际制

定乡村医生参加养老保险具体办法，在全省率先实现乡村医

生养老保障政策全覆盖。新招聘的大专及以上医学专业毕业

生在村服务期间，落实“五险一金”等政策。

三、我市卫生人才队伍建设存在的主要问题

( 一)总量不足。随着人民群众健康需求的日益增长，

尤其是新冠肺炎疫情发生后，全市医疗卫生业务工作量激增，

医护人员数量不足，医疗卫生机构普遍缺编的问题更加凸显。

以市中心医院为例，该院长期未核定编制，医院现有在职职

工某人，其中无编制人员某人，占全院在职职工总数的某%。

编制不足、编制内外人员待遇、晋升环境等条件落差大，以

及医院自聘人员较多、经济负担较重，使得医院陷入人才引

进难、留住难的恶性循环。

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标签： #调研报告

摘要：

关于全市卫生人才队伍建设情况的调研报告根据市委办公室《关于认真开展摸底调研的通知》要求，市人大常委会组成调研组，围绕我市卫生人才队伍建设情况开展专题调研，听取了市卫生健康委工作情况汇报，并与部分医疗卫生健康单位负责人座谈。现将调研情况报告如下。一、我市卫生人才队伍基本情况全市现有公立医疗卫生健康单位某个，其中市级某个，县级某个，乡镇(社区)级某个，村级某个；在职人员某人，在编人员某人，临聘及人事代理人员某人(含乡村医师某人)。在职人员中专业技术人员某人，占比某%,其中执业(助理)医师某人，注册护士某人，药师某人，技师某人，公卫人员某人；副高级以上职称人员占某%,中级职称人员占某%,初级职称人员...

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