2022年基层乡镇书记党建工作述职报告

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基层乡镇书记党建工作述职报告

根据会议安排，现将 2022 年履行抓基层党建工作职责

情况报告如下：

一、履职工作情况

（一）抓主业担主责，精耕细作“责任田”。坚持以政治

建设为统领，坚决履行全面从严治党第一责任人职责，严

格执行民主集中制、“三重一大”事项报告、理论中心组学习

等制度，召开理论中心组学习、党委会议 x场次，研究党建

议题 x次。明确班子成员分工，修订《xx 镇党委议事规

则》等制度 x项，形成用制度管人管事的良好氛围。深化党

风廉政建设，带头履行“一岗双责”，召开专题会议 x次、集

体约谈 x场次 x余人次，开展“四个一”专项督查、监督检查

x次，处理违纪党员 x名。严格执行“四议两公开”工作法，

规范村级小微权力清单运行，“阳光村务”让群众更放心、更

满意。牢牢把握意识形态主动权，切实守好意识形态主阵

地，党员干部“四个意识”更加牢固、“四个自信”更加坚定、

“两个维护”更加自觉。

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（二）创载体促提升，锻造振兴“主力军”。突出示范带

动，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和

党的大会会议精神，深化党史学习教育，创建“五大课堂”，

开辟红色研学路线，开展专题学习、党课辅导、理论宣讲

主题活动、组织生活会等 x余场次，研讨交流 x余人次，线

上答题 x余人次，发放党史书籍 x余册，为民办实事 x件，

广大党员理论素质明显提升、信念信心更加坚定。深入开

展“岗位大练兵、业务大比武”活动，以“五抓五比”为抓手，

举办书记上讲台、发展大调研、观摩大评比等活动 x场次，

全面提升镇村干部“三农”工作本领。开展机关干部“四学四

会”、村组干部“四比四争”、党员“三定三评一亮”活动，创新

公务员平时考核“五评模式”，实施专职书记、选调生“三帮”

导师制，党员干部理论水平、能力素养明显提升，敬业奉

献、互学互比的作风明显增强。

（三）夯基础筑堡垒，打造过硬“定盘星”。深入推进党

支部建设标准化和“四抓两整治”，优化“xxxx”等党建品牌 x

个，深入开展党的大会精神学习活动，组织参加主题征文

知识竞赛、演讲比赛等活动 x场次，储备村级后备干部 x人，

发展党员 x名，培养致富带头人 x人，走访慰问困难党员群

众x余人，切实保障群众温暖过冬。建立“村党组织－党小

组－党员联系户”组织体系，发挥网格化管理体系优势，筑

牢疫情防控坚强堡垒，设立党员先锋岗x个，高效完成x轮

全员核酸检测，常态化做好信息摸排、人员管控、消毒消

杀，让党旗在基层一线高高飘扬。

（四）拓思路谋发展，培育振兴“新引擎”。深化党建

“火车头”作用，研究提出“xxx”总体发展思路，实施党建强镇、

生态立镇、文化兴镇、农旅富镇“四大战略”，全力推进乡村

建设示范镇、示范村建设，建成高标准农田建设 x亩、“一

事一议”项目x个，举办节会x场次，实现社会总产值 x亿

元。深化精准帮扶，对接销售农产品 x万元，协调帮扶资金

x万元，完成惠民项目x个，精准帮扶更有力度、双促双增

更显成效。有效盘活村级资源资产，清理旧欠 x万元，实现

x个村集体经济增收目标。深化美丽乡村建设，拆除残垣断

壁、废弃宅基地 x处，“四旁”绿化x余亩，清理垃圾 x万余

吨。强化民生保障，关心关注困难群众生产生活，发放惠

农资金 x万元。常态化推进“扫黑除恶”，落实“七户联防”“门

前五包”“四个三”工作机制，开展安全巡查x次，督促整改隐

患x处，排查化解矛盾纠纷 x起，化解率 100％，平安 xx 建

设迈上新台阶。

二、存在的主要问题及原因

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标签： #述职报告 #乡镇

摘要：

基层乡镇书记党建工作述职报告根据会议安排，现将2022年履行抓基层党建工作职责情况报告如下：一、履职工作情况（一）抓主业担主责，精耕细作“责任田”。坚持以政治建设为统领，坚决履行全面从严治党第一责任人职责，严格执行民主集中制、“三重一大”事项报告、理论中心组学习等制度，召开理论中心组学习、党委会议x场次，研究党建议题x次。明确班子成员分工，修订《xx镇党委议事规则》等制度x项，形成用制度管人管事的良好氛围。深化党风廉政建设，带头履行“一岗双责”，召开专题会议x次、集体约谈x场次x余人次，开展“四个一”专项督查、监督检查x次，处理违纪党员x名。严格执行“四议两公开”工作法，规范村级小微权力清单运...

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