调研报告:新时代新征程提升机关党务干部专业化能力的几点思考

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调研报告:新时代新征程提升机关党务干部专
业化能力的几点思考
2019 年 7 月 9 日,习近平总书记在中央和国家机关党的建
会议建设的党
干部上的工作
的贴关党设指
5 年
总书记关于党的建设的重要思想,坚持不懈贯彻落实“7·9
话精强机伍建
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更加伍更大局
绩的晰看干部
新任比,短板
前期广础上前党
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时代机关党务干部专业化能力建设提供些许有益的参考。
一、提升机关党务干部专业化能力的实践意义
(一)加强机关党建工作的迫切需要。机关党的建设是机
的重影响署的
干部党的量,
想、制度彻执
和实素质乎着
。没关党为有
党建、无代新
党组使任务须把
能力课题上,
更好心、务群
任务。
(二)推进业务提质增效的迫切需要。机关党的建设是机
的重业务务干
决定融合、广
,随建设向纵
关在务方的探
与此党务
更大素质关党
建、业务
党建业务机关
专业化能力的提就抓了业务工作提质效的根本。
(三)推动党务干部成长的迫切需要。
,“制度确导
实绩
的干
具备的本
专业化能力的提够补信念
等方面的短板和部不
、成专业
部队伍,是年干部成正确路径
二、当前机关党务干部队伍建设中面临的突出问题
解掌握和各地巡察整改展情况通报
调研关党
设中存在一些突出问题,要是
(一)人员配备还不均衡。党党和国家机关基
工作“机作人
配备般占机关工作人的 1%至 2”。调研中
建工存在”的现象。有
设置
力量
,无“一竿
了专责,员选
强的、有
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次结足等使
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少省位存在党务干部
问题骨干
干部
的突出矛盾

标签: #调研报告

摘要:

调研报告:新时代新征程提升机关党务干部专业化能力的几点思考2019年7月9日,习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上强调,“要建设高素质专业化的党务干部队伍,把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人”,为机关党务干部队伍建设指明了方向,提供了根本遵循。5年来,各级机关党组织深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,坚持不懈贯彻落实“7·9”重要讲话精神,自觉把加强机关党务干部队伍建设摆在突出位置,紧紧围绕中心任务依法履职尽责,工作作风更加严实、工作质效更加彰显、工作队伍更加有为、服务大局更加出彩。在肯定成绩的同时,也要清晰看到,机关党务干部队伍建设与新...

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