以鲜明导向激励引导干部干事担事

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以鲜明导向激励引导干部干事担事

习近平总书记强调，干事担事是干部的职责所在，也是价

值所在。全国组织部长会议对进一步激励干部担当作为作出重

要部署，强调鲜明树立重实干、重实绩、重担当的考核导向、

用人导向。组织部门要树牢正确导向，坚持严管厚爱结合、激

励约束并重，引导干部提振状态、担当作为、奋勇争先、干事

创业。

更加突出思想引领，增强干事担事的行动自觉。习近平总

书记指出，思想是行动的先导。思想上高度自觉、理论上清醒

坚定，干事担事才有更加持久的精神动力。安徽突出抓好新时

代党的创新理论武装，大力实施“习近平新时代中国特色社会

主义思想教育培训计划”，深入学习贯彻习近平总书记“七

一”重要讲话精神，扎实开展十九届六中全会精神学习培训，

省级举办主体班次 70 期、培训干部 5000 余名，引导干部衷心

拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。下一步，将深入

实施“铸魂赋能强基”工程，持续加强习近平新时代中国特色

社会主义思想学习教育，深入开展党的十九届六中全会精神教

育培训，今年计划在省委党校举办 66 个班次，引导党员干部

加强对新时代党的创新理论的理解和掌握；加强政治教育和党

性教育，巩固党史学习教育成果并形成长效机制，大力弘扬伟

大建党精神，深入实施“传承红色基因、弘扬老区精神”行动；

考准考实干部政治素质，落实《政治素质考察办法》，改进方

式方法、加强分析研判，重点考察政治立场、政治态度、政治

觉悟和政治判断力、政治领悟力、政治执行力，特别是在重大

任务、重大斗争、关键时刻的政治表现，推动干部增强积极干

事、主动担事的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

更加突出专业素养，锤炼干事担事的过硬本领。习近平总

书记强调，注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应

新时代中国特色社会主义发展要求的能力。只有具备干事创业

必需的专业素养，才能善担当尽责任、作贡献开新局。安徽深

入实施干部专业化能力提升计划，建立健全同长三角一体化发

展相适应的干部交流机制，组织实施“千人选派”计划，去年

与沪苏浙互派干部双向挂职38 名，选派 1475 名干部人才到企

业和产业园区跟班学习，同海南自贸港、舟山自贸港互派 15

名干部挂职交流，结合换届选配 37 名熟悉产业经济、财政金

融、城乡规划、科技创新等专业型干部进入省辖市党政领导班

子。面对新形势、踏上新征程，要强化干部专业化能力培训，

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摘要：

以鲜明导向激励引导干部干事担事习近平总书记强调，干事担事是干部的职责所在，也是价值所在。全国组织部长会议对进一步激励干部担当作为作出重要部署，强调鲜明树立重实干、重实绩、重担当的考核导向、用人导向。组织部门要树牢正确导向，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，引导干部提振状态、担当作为、奋勇争先、干事创业。更加突出思想引领，增强干事担事的行动自觉。习近平总书记指出，思想是行动的先导。思想上高度自觉、理论上清醒坚定，干事担事才有更加持久的精神动力。安徽突出抓好新时代党的创新理论武装，大力实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划”，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，扎实开展十九届六...

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