分类施策提质增效

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提高培训质量是干部教育培训工作的永恒主题。中国海洋

石油集团有限公司党组党校（以下简称“中海油党校”）始终

坚持“党校姓党”根本原则，瞄准“央企一流党校”建设目标，

充分挖掘企业特色资源，统筹采取各项有力措施，坚持分类施

训、彰显特色，打造系列特色培训班，提升教育培训核心能力，

积极推进党校教育培训工作高质量发展。

突出特色，分类施训。中海油党校认真贯彻落实习近平总

书记关于党校办学治校系列重要指示精神，参照中央党校（国

家行政学院）干部教育培训班次设置，结合企业领导干部教育

培训需要，打造以直管领导人员培训班、轮训班、专题研讨班、

理论研修班为主体的精品班次，重点学习贯彻习近平总书记关

于党的建设、国企改革发展等重要指示批示精神，以政治能力、

现代企业管理能力为重点，加快教学改革、课程开发，不断提

升企业领导干部适应新时代发展的能力素质。

以长致稳，跟踪培养。立足于事业长远发展需要，大力加

强中青年干部教育培养。健全梯次人才培训体系，开展源头培

养、长期培养、跟踪培养。聚焦政治能力、实践能力和作风养

成，办好新进人员培训班、英才班、中层干部培训班、中青班

等主体班次，不断扩大年轻干部培训规模，蓄积源头活水。突

出优秀中青年干部这个重点，学习中央党校（国家行政学院）

教育培训理念，积极引进中央党校（国家行政学院）优质教育

培训资源。增强系统培训、跟踪培训能力。灵活运用现场教学、

案例教学、专题研讨、以考促学等多种方式提升学习效果。为

学员建立返岗后工作台账，及时给予相关指导，助力中青年干

部在理论联系实际中成长为可堪大用、能担重任的后备力量。

党建引领，实现党务干部培训全覆盖。聚焦基层党组织带

头人、党务工作者，开办党务干部培训系列培训班，科学制定

培训计划，匹配阶梯式班次及课程，制定适用于集团公司党建

党务工作实际的学习解决方案，高质量实施年度培训任务，促

进党建党务工作扎实开展。编制党建党务学习地图手册，形成

岗位应知应会清单，完成课程体系、教材库、案例库、试题库

建设。同时，发挥党校系统优势，校本部每年举办示范培训班，

分校、教学点按区域、单位开办小班，实现党务干部培训标准

化、全覆盖。

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摘要：

分类施策提质增效提高培训质量是干部教育培训工作的永恒主题。中国海洋石油集团有限公司党组党校（以下简称“中海油党校”）始终坚持“党校姓党”根本原则，瞄准“央企一流党校”建设目标，充分挖掘企业特色资源，统筹采取各项有力措施，坚持分类施训、彰显特色，打造系列特色培训班，提升教育培训核心能力，积极推进党校教育培训工作高质量发展。突出特色，分类施训。中海油党校认真贯彻落实习近平总书记关于党校办学治校系列重要指示精神，参照中央党校（国家行政学院）干部教育培训班次设置，结合企业领导干部教育培训需要，打造以直管领导人员培训班、轮训班、专题研讨班、理论研修班为主体的精品班次，重点学习贯彻习近平总书记关于党的建设...

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