乡镇党委工作制度汇编（总）

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双岘乡党委工作职责

为进一步加强乡党委自身建设，明确乡党委工作职责，特

制定本制度。

一、贯彻执行党的路线方针政策，向乡党的代表大会和上

级党组织负责并报告工作，定期接受评议和监督。

二、对本乡经济社会发展的中长期规划、年度计划、改革

发展的重要部署和地方性重大问题的处理提出意见，提交党的

代表大会审议。

三、坚持党管干部的原则，负责权限范围内干部的管理、

任免和奖惩。积极做好干部的管理工作。培养和选拔德才兼备

的年轻干部。

四、制定实施加强党的基层组织建设的意见，切实抓好本

辖区内下属党组织工作。按照乡党委“五个好”的目标要求，

深入开展“三级联创”活动，形成农村基层组织建设常抓不懈

的工作机制。

五、审议通过乡党委、纪委向下次党代表大会提交的工作

报告，决定、组织召开乡党代表大会，选举乡党委委员、副书

记、书记，选举乡纪委委员、副书记、书记。

六、加强对人大、政府、政协工作的领导和协调，使其充

分行使职权；加强对工会、共青团、妇联、民兵等群团组织的

领导，根据各自的特点开展活动，充分发挥作用。

七、落实党风廉政建设责任制，加大监督力度，确保党员

干部遵纪守法。

八、对本乡重大的突发性事件，迅速反应、及时处置，并

立即向上级党委报告情况。

九、研究需要讨论决定的其它重大事项。

双岘乡党委岗位目标责任制度

为切实加强乡党委岗位目标责任管理，增强乡党委的责任

意识、落实意识和服务意识，确保各项工作任务的落实,特制订

本制度。

一、根据上级工作任务，结合本乡工作实际和工作职能，

制定乡党委及领导班子成员的岗位目标责任制，包括每个岗位

的工作范围、工作目标、岗位职责、奖惩办法等，做到任务明

确，责任到人。

二、乡党委岗位目标责任制要遵循“因事设岗、权责分明

任务清楚、目标细化、便于考核”的原则。

三、乡党委岗位目标责任制的重点是乡党委总体职责和班

子成员岗位目标责任，对岗位所承担的工作内容、任务、质量、

程序、标准和时限，各职位应有的职权和应负的责任等作出明

确规定。

四、乡党委班子成员岗位目标按“点、线、面”设置。

“点”为乡领导干部的联系点，“线”为乡领导干部分管的战

线，“面”为中心工作或突击性工作，具体岗位目标按乡党委

分工具体设置和调整。

五、坚持集体领导与个人分工相结合的原则，围绕上级和

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标签： #乡镇

摘要：

双岘乡党委工作职责为进一步加强乡党委自身建设，明确乡党委工作职责，特制定本制度。一、贯彻执行党的路线方针政策，向乡党的代表大会和上级党组织负责并报告工作，定期接受评议和监督。二、对本乡经济社会发展的中长期规划、年度计划、改革发展的重要部署和地方性重大问题的处理提出意见，提交党的代表大会审议。三、坚持党管干部的原则，负责权限范围内干部的管理、任免和奖惩。积极做好干部的管理工作。培养和选拔德才兼备的年轻干部。四、制定实施加强党的基层组织建设的意见，切实抓好本辖区内下属党组织工作。按照乡党委“五个好”的目标要求，深入开展“三级联创”活动，形成农村基层组织建设常抓不懈的工作机制。五、审议通过乡党委、纪...

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