上半年党建工作总结（单位）

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（一）充分发挥党支部核心作用。认真执行《公司党支部议事规则》、

《“三重一大”事项决策实施细则》，严格落实民主集中制，提高决策科学性

民主性、合规性。2月下旬，认真开展了 2017 年度专题组织生活会。采取

座谈讨论和个别咨询等方式，广泛听取了公司党员、干部和群众的意见，支

部成员之间相互开展谈心交心，交流思想动态、沟通工作情况，旗帜鲜明的

指出对方的缺点和不足，查找了班子 6类14 个问题，及时制定了整改措施，

有效提升了支部战斗力。

（二）推进党支部规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日等党支

部7项组织生活制度，围绕党建工作实际，带领全体党员重温入党誓词，为

预备党员佩戴了党徽，组织学习了《新党章》，集中观看了《厉害了，我的

国》，引导大家畅谈观影体会；以“解决实际问题、提升工作业绩”为目标导

向，以加强党支部建设和党员队伍建设为落脚点，深入开展了党支部与党小

组“结对共建”工作，促进了支部规范化抓建效果。

（三）大力提升党支部战斗力。强化支部责任落实和分工协作，进一步

明确职责任务，强化绩效考核，坚持融入业务经营不偏离，形成“载体鲜活、

组织科学、评价有效”的闭环管理体系，在增强组织凝聚力、提升党员战斗力、

扩大服务影响力、积聚核心竞争力等方面出成效、树标杆。深化党建带团建，

定期听取团青工作汇报，对团青工作重点问题给予指导意见，完成基层团组

织换届选举，深化青工“关怀·成长”和青年创新创意工作，激励青年立足岗位，

为企业发展注入鲜活生命力。

三、以党员队伍建设为核心，打牢人才基础

（一）提升党员能力水平。加强党员干部党性教育，牢固树立“四个意

识”，增强政治定力，严守政治纪律和政治规矩。实施党员干部讲党课、下现

场督导、调研等活动的常态化机制，切实提升干部的政治素质、理论水平和

管理能力。组织党员集中培训，从工作细节处着手，提升公司党员在不同专

业、不同岗位上的业务能力水平，提高公司整体工作质量。

（二）加强党员队伍管理。严格按照组织程序，做好党员发展工作，按

照合格党员标准，探索开展“党员量化评价”工作，纳入党员民主评议，确保

党员队伍的先进性和纯洁性。严肃党员组织关系接转，加强一线分散党员教

育管理，规范流动党员、聘用员工党员管理，确保每名党员能够及时参加党

内组织生活和各项活动，进一步增强党组织的凝聚力；及时了解基层困难党

员情况，帮助解决实际工作生活困难，让党员体会到组织的关心和温暖。

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标签： #工作总结

摘要：

（一）充分发挥党支部核心作用。认真执行《公司党支部议事规则》、《“三重一大”事项决策实施细则》，严格落实民主集中制，提高决策科学性民主性、合规性。2月下旬，认真开展了2017年度专题组织生活会。采取座谈讨论和个别咨询等方式，广泛听取了公司党员、干部和群众的意见，支部成员之间相互开展谈心交心，交流思想动态、沟通工作情况，旗帜鲜明的指出对方的缺点和不足，查找了班子6类14个问题，及时制定了整改措施，有效提升了支部战斗力。（二）推进党支部规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日等党支部7项组织生活制度，围绕党建工作实际，带领全体党员重温入党誓词，为预备党员佩戴了党徽，组织学习了《新党章》，集中观看...

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