县人民医院“三基”培训与考核制度

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县人民医院“三基”培训与考核制度

为不断提高我院医务人员业务技术水平、不断提升我

院基础医疗质量，规范医疗操作程序，根据医院业务发展

和上级卫生行政部门的要求，对医务人员进行“基础理论、

基本知识、基本技能”的训练与考核，特制定本培训与考核

制度。

一、培训及考核目的

(一)提高临床医护（技）基本理论及基础知识；

(二)规范临床医护（技）师的基本操作流程；

(三)强化临床医护（技）师的基本操作技能。

二、培训和考核对象

全院医护（技）师人员

三、培训形式

(一)以科室集中学习和医院集中辅导相结合的方式；

(二)科室应根据专业特点，明确本专业“三基”训练内

容，特别是针对本专业的薄弱环节和人员构成情况，年初

制定适合本专业的年度实施计划，由科室组织实施。

(三)医院定期组织全院医务人员进行“三基”知识学习及

操作培训，学习情况及考勤进行登记。

四、培训内容（各级、各专业）

(一)基础理论：包括与疾病诊断、治疗有关的医学基础

理论。

(二)基本知识：包括为疾病诊断、治疗直接提供科学依

据的临床医疗知识。

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摘要：

县人民医院“三基”培训与考核制度为不断提高我院医务人员业务技术水平、不断提升我院基础医疗质量，规范医疗操作程序，根据医院业务发展和上级卫生行政部门的要求，对医务人员进行“基础理论、基本知识、基本技能”的训练与考核，特制定本培训与考核制度。一、培训及考核目的(一)提高临床医护（技）基本理论及基础知识；(二)规范临床医护（技）师的基本操作流程；(三)强化临床医护（技）师的基本操作技能。二、培训和考核对象全院医护（技）师人员三、培训形式(一)以科室集中学习和医院集中辅导相结合的方式；(二)科室应根据专业特点，明确本专业“三基”训练内容，特别是针对本专业的薄弱环节和人员构成情况，年初制定适合本专业的年...

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