经验材料：“四措并举”助推人才工作提质增效

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一年来，**县贯彻落实中央、省、市人才工作会议精神，

切实找准县域人才工作坐标系和着力点，全方位汇聚和用好各

层面人才，为**高质量发展提供有力支撑。

一是坚持“一个原则”。**县坚持党管人才原则，定期调度和

研究人才工作，出台和完善“1+N”人才政策文件体系。严格落实

党委（党组）书记抓人才工作述职评议考核制度，压实“一把手”

抓“第一资源”责任。

二是用好“两个手段”。**县积极开展“内培”，实施“田秀才”、

“土专家”铸造工程，依托县职业中专培育技能型人才***人、培

养实用型人才****名、培训技术人才**万人次。“袁隆平科技致

富能手”***、“鱼苗培育土专家”***等一大批本土人才成为乡村

振兴的带头人。同时，积极开展“外引”，近三年共聘用专业技术

人才***人、录用公务员***人、招聘事业编制****人。

三是突出“三个重点”。**县积极围绕产业发展聚才，围绕乡

村振兴育才，围绕事业急需招才。积极支持园区、企业通过柔

性引才、开门纳才、待遇留才，加强研发型、应用型、技能型

产业人才队伍建设。积极为企业和人才牵线搭桥，多

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标签： #经验材料

摘要：

经验材料：“四措并举”助推人才工作提质增效一年来，**县贯彻落实中央、省、市人才工作会议精神，切实找准县域人才工作坐标系和着力点，全方位汇聚和用好各层面人才，为**高质量发展提供有力支撑。一是坚持“一个原则”。**县坚持党管人才原则，定期调度和研究人才工作，出台和完善“1+N”人才政策文件体系。严格落实党委（党组）书记抓人才工作述职评议考核制度，压实“一把手”抓“第一资源”责任。二是用好“两个手段”。**县积极开展“内培”，实施“田秀才”、“土专家”铸造工程，依托县职业中专培育技能型人才***人、培养实用型人才****名、培训技术人才**万人次。“袁隆平科技致富能手”***、“鱼苗培育土专家”...

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