（23篇）2023年终党建工作述职报告

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2023 年终党建工作述职报告（23 篇）

篇1

　　各位领导，同志们：

　　根据会议安排，现将我一年来履行抓基层党建工作情况汇报如

下，不妥之处，敬请批评指正。

　　一、抓好班子建设，打造高素质干部队伍

　　树立起“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称

职”的理念，在加强自身政治理论学习的同时，组织制定了《党组中

心组学习计划》，通过“中心组学习”来推进班子建设，解决工作中出

现的矛盾和问题，增强班子的凝聚力和战斗力。

　　同时，采取有效措施提高干部队伍素质：一是加强政治理论学

习，强化业务技能培训;二是开展“先进党支部”等评先表彰活动，激

发干部职工创先争优意识;三是实施“双向选择竞争上岗”制度，充分

激发和调动干部职工工作积极性;四是积极开展“读一本好书”活动，

不断增强党员干部政治思想、文化素养。年共举办培训班 11 期,培训

1170 人(次)，成功打造了一支“学习型、服务型、廉洁型”的税务干部

队伍。

　　二、强化制度建设，健全体制机制

　　为促进我局党员干部队伍保持先进性、纯洁性，忠实履行税收

工作神圣使命，制定了《党组抓基层党建工作责任制(试行)》，强化

了局党组对基层党建工作的组织领导，形成了主要领导亲自抓，分

管领导具体抓，其他领导配合抓，一级抓一级，层层抓落实的党建

格局。结

合部门实际，紧扣“围绕中心，服务大局，建设队伍”的职能任务，制

定出台了 30 多个《“创先争优”长效制度》，在党支部如何发挥战斗

堡垒作用，党员如何在政治、学习、履职、联系群众等方面作出了

具体的规定，形成求真务实、一抓到底的工作导向，推动了我局创

先争优的常态化和长效化。

　　三、深化联线共建，探索党建新方法

　　为保障党建活动的开展，市局从有限的经费中投入 40 万元资金

作为党建经费，为扎实开展党建活动提供了坚实的经费保障。

　　我局在党建工作中，不断探索新方法、新路子，取得较好成效。

一是深化联线共建，积极开展与上级局、其他单位党组织的结对活

动，增进学习与交流，拓宽思维与视野;二是开展人才强税、基层兴

税、解放思想等大讨论，畅开言路，共谋发展;三是举办党务知识讲

座、业务知识培训，提高政治素养与履职能力;四是扩大党建工作覆

盖面，抓好非公经济党组织建设;五是扎实开展“联乡驻村”工作。抽

派1名副主任科员干部常驻马场坪办事处金山南路居委会，走访群

众52 人次，召开调研座谈会4次，帮助谋思路、出点子4条，解决

困难问题 4个，办好事3件，协调解决资金 3550 元资助贫困大学生

1人、帮助解决居委会办公打印机1台、资助水泥 3吨帮助老街桥百

姓修建通行过道。

　　四、抓好党风廉政，确保队伍纯洁

　　一是坚持党风廉政建设与税收中心工作的高度统一，增强党风

廉政建设的自觉性;二是坚持党风廉政建设与履行职责的互融共进，

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2023年终党建工作述职报告（23篇）篇1　　各位领导，同志们：　　根据会议安排，现将我一年来履行抓基层党建工作情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。　　一、抓好班子建设，打造高素质干部队伍　　树立起“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，在加强自身政治理论学习的同时，组织制定了《党组中心组学习计划》，通过“中心组学习”来推进班子建设，解决工作中出现的矛盾和问题，增强班子的凝聚力和战斗力。　　同时，采取有效措施提高干部队伍素质：一是加强政治理论学习，强化业务技能培训;二是开展“先进党支部”等评先表彰活动，激发干部职工创先争优意识;三是实施“双向选择竞争上岗”制度，充分激发...

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