以融合理念推动基层党建标准化建设

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以融合理念推动基层党建标准化建设

标准决定质量，有什么样的标准就有什么样的质量，只

有高标准才有高质量。去年以来，海安牢固树立融合党建

理念，坚持把党的建设与经济工作同规划、同部署、同落

实、同考核，以抓经济工作的力度和要求把党建工作抓具

体、抓深入，注重顶层设计，强化过程管理，规范组织运

行，细化量化考核任务，以融合理念推动标准化建设，以

党建标准化提升融合水平，形成由点、连线、成面的融合

党建格局，实现了党建工作与经济社会发展的高度融合、

深度契合、密切配合。

一、顶层设计标准化。牢固树立“抓好党建就是最大政

绩”的理念，固化推进流程，健全责任体系，逐级传递压力，

压紧压实党建责任。每年年初对照省市组工要点，结合海

安实际，制定农村党建全年工作作战图和月度计划。年初

制定下发《关于建立健全党委（党组）及班子成员抓基层

党建工作责任制的意见》，明确党建工作清单，县委与基

层党委、基层党委与各支部逐级签订责任状，有效落实“一

岗双责”。按照月观摩、季巡查、半年交流、全年述职的时

间节点推动基层党建各项任务落实。

二、组织实施标准化。着眼抓基层、强基础，切实把握

村级党组织的现实需求，着力构建起“覆盖有体系、建设有

依据、提升有目标”的基层组织标准化管理机制。组织设置

有形有效。树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向，深入实

施“双基双强行动”

（抓好基层、夯实基础，强化政治引领、强化服务功

能），全面构建“四位一体”党组织架构，1335 个功能型党小

组常态化服务群众，3680 个党员中心户挂牌亮明身份。聚

焦“富民增收”，全县新建农村合作社、家庭农场、产业链党

支部 100 多个，“支部+电商”合作点 200 多个，致富型、顾

问型党小组 300 多个。堡垒指数精细精准。探索推行农村支

部“3Z 清单+1 指数”工作模式，即政治清单、制度清单、职

责清单和堡垒指数研判。选树推广强化政治核心“丰产现象”、

教育引导群众“谭港模式”、党建富民增收“胡庄样本”、党员

精准管理“毛庄经验”等4个农村党建典型标杆，组织 210 个

村结合实际开展对标找差，以标准化建设推动形成融合党

建标杆，以融合党建标杆推广辐射带动全县基层党建水平

全面提升。星级评定实际实用。对照堡垒指数制定党组织

星级创评标准，采取基层自评、党群测评、推磨查评、上

级考评“四评”方式进行星级评定和滚动管理，每年年底集中

评定，县委组织部命名表彰一批五星级基层党组织，对三

星级以下的党组织书记实施评先评优“一票否决”，并进行诫

勉谈话。

三、队伍培养标准化。通过定标准、立规范、抓提升等

多种方式抓好基层队伍选培管用。选优配强书记。按照“政

治上坚定、能力上强、自身要求严、群众公认度高”标准和

要求，从严确定村党组织书记任职条件，明确“一轴四轮”主

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摘要：

以融合理念推动基层党建标准化建设标准决定质量，有什么样的标准就有什么样的质量，只有高标准才有高质量。去年以来，海安牢固树立融合党建理念，坚持把党的建设与经济工作同规划、同部署、同落实、同考核，以抓经济工作的力度和要求把党建工作抓具体、抓深入，注重顶层设计，强化过程管理，规范组织运行，细化量化考核任务，以融合理念推动标准化建设，以党建标准化提升融合水平，形成由点、连线、成面的融合党建格局，实现了党建工作与经济社会发展的高度融合、深度契合、密切配合。一、顶层设计标准化。牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念，固化推进流程，健全责任体系，逐级传递压力，压紧压实党建责任。每年年初对照省市组工要点，结合...

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