2022年度抓基层党建工作述职报告（市人大办公室主任）

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2022 年度抓基层党建工作述职报告

一、上年度反馈问题整改情况

存在问题：一是在抓党建工作方法上缺乏创新，党员教育管

理方法不够灵活，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变

化的适应能力还需加强；

整改落实：切实履行好党建工作责任。认真履行“第一责任

人”职责。每月定期召开专题会议，研究部署党建工作开展，推

进党建工作制度化、常态化。

存在问题：二是以党建促发展的办法不多，解放思想的程度

还需进一步加大；

整改落实：进一步完善党员教育机制，为党员“补脑”。实

现党员教育全覆盖。依托电视、广播、网络、手机、报刊杂志等

平台，多渠道、全方位加强党员教育。加大党建的培训课程，形

成领导干部重视、熟悉党建工作。开展党员素质大提升活动，着

力培养一批想干事、能干事、干成事的党员。

存在问题：三是部分党员干部为民服务的意识有待提高，自

觉增强党性修养的意识还不强，工作的积极性、主动性还不高，

还要进一步深入学习，锤炼党性，增强自觉为民服务意识。

整改落实：进一步改进工作方式方法。增强服务意识，把精

力放在服务群众，善于与群众谈心交心，征求群从点见，奔实在

群众心中的基础。勇于担当作表率，面对因难敢于担当，在工作

中要雷厉风行，遇到困难，相互协作，坚克难。整合基层党建资

源。贯彻党要管党、从严治党的方针，扎实做好抓党建、打基础

工作，使党组织都成为坚强的斗堡垒。

存在问题：四是理论学习的自觉性还不够强，支部活动还需

不断丰富，当好参谋的能力有待进一步提高等。

整改落实：丰富党建工作载体。不断深化“党员集中活动

日”、“在职党员红袖章进社区”等活动，积极搭建党建工作载

体，深入开展党史学习教育，激发党员服务奉献意识，营造良好

工作氛围。推进党建＋工作机制，发挥好党员干部的先锋模范作

用，努力将党建工作成果转化到推进工作落实上。

二、个人履职尽责情况

一是强化责任意识，履职尽责抓党建。按照从严治党新要求，

认真落实党建工作目标管理责任制。明确和细化工作职责及目标

任务，扎实开展基层党建工作。召开了党支部书记述职会议，由

全体机关党员干部对支部书记履职情况进行了民主测评，激发了

支部书记主动抓好党建工作的积极性。实行纪实管理模式，在解

决机关党建一般化、格式化、边缘化和党员教育管理宽松软等，

灯下黑问题上取得一定成效。

二是

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标签： #述职报告

摘要：

2022年度抓基层党建工作述职报告一、上年度反馈问题整改情况存在问题：一是在抓党建工作方法上缺乏创新，党员教育管理方法不够灵活，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强；整改落实：切实履行好党建工作责任。认真履行“第一责任人”职责。每月定期召开专题会议，研究部署党建工作开展，推进党建工作制度化、常态化。存在问题：二是以党建促发展的办法不多，解放思想的程度还需进一步加大；整改落实：进一步完善党员教育机制，为党员“补脑”。实现党员教育全覆盖。依托电视、广播、网络、手机、报刊杂志等平台，多渠道、全方位加强党员教育。加大党建的培训课程，形成领导干部重视、熟悉党建工作。开展党员素质大...

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