2022年度抓基层党建工作述职报告（集团公司）

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2022 年度抓基层党建工作述职报告公司

按照公司党委部署要求，现将本人 2022 年度抓基层党

建工作情况报告如下：

一、2022 年度抓基层党建工作情况

认真贯彻落实省公司党委决策部署，深入推进党建创

新实践，全力打造“中国特色”党建统领新高地，公司获

评先进基层党组织、全国 XX 行业党建品牌影响力企业等荣

誉。

一是在学史铸魂中高擎旗帜、勇当标兵。举办庆祝党

的XX 大召开系列活动，深入学习习近平总书记党的 XX 大

重要讲话精神。构建“分众化、系统化、清单化、示范

化”党史学习教育推进模式，举办“一书记一党课”、青

春寻访等活动，办成智慧食堂、职工之家建设等十件实事

典型经验被人民日报头版、中央党史学习教育官网刊发，

获回指导组充分肯定。

二是在夯基固本中深耕细作、勇创标杆。组织召开公

司第二次党代会，高标准完成市县公司党委换届。开展

“大党建·三问三促”辅导问诊，实现 XXX 个党支部全覆盖。

出版《XXXXXX》《XXXXXX》，有力提升“三型一化”

落地成效。编制《XXXXX》，组织到 XX 战役纪念馆等开

展“进基地·砺初心”实景教学 XXX 场，XXXX 余人次参加。

三是在融合提质中赋能创效、勇开新局。

实施“党建＋”亮旗创优工程，获评 XX 党校党建融合

典型案例。深化优化营商环境夺标行动，创新发布“办成

指数”，开展服务队全链条“嵌入式”管理试点，获评优

秀服务项目。深化党员带头“反违章、降投诉”专项行动

助力公司 2022 年度连续 XXX 天零投诉。

四是在管党治党中严抓严管、勇作表率。主持召开全

面从严治党专题会议。严肃查处巡视组反馈的各类违规违

纪问题，规范处分 X人、处理 X人。召开公司领导班子巡

视整改民主生活会，健全巡视整改监督机制，巡视反馈XX

项问题按期实现见底清零。廉政约谈中层干部XX 名。召开

党风廉政建设工作调研会，开展问题线索专项整治，逐步

破解“信上不信下”难题。

二、存在问题

一是思政工作在“做深”上还有差距。思想政治工作

的感染力与吸引力不足，在思政工作理念更新、方法创新

等方面探索不够，未充分做到紧密结合基层一线员工呈现

的年轻化、高学历等特点，探索新形势下思政工作新载体

新方法，更好地发挥党建引领人、凝聚人、激励人的作用。

二是组织管理在“做精”上还有差距。党组织管理注

重统一标准，但针对不同党组织专业特色、人员特点、区

域特征等，缺少分类指导，针对性靶向提升的力度还有待

加强。部分党组织特色亮点不鲜明，提炼总结不到位，精

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标签： #述职报告

摘要：

2022年度抓基层党建工作述职报告公司按照公司党委部署要求，现将本人2022年度抓基层党建工作情况报告如下：一、2022年度抓基层党建工作情况认真贯彻落实省公司党委决策部署，深入推进党建创新实践，全力打造“中国特色”党建统领新高地，公司获评先进基层党组织、全国XX行业党建品牌影响力企业等荣誉。一是在学史铸魂中高擎旗帜、勇当标兵。举办庆祝党的XX大召开系列活动，深入学习习近平总书记党的XX大重要讲话精神。构建“分众化、系统化、清单化、示范化”党史学习教育推进模式，举办“一书记一党课”、青春寻访等活动，办成智慧食堂、职工之家建设等十件实事典型经验被人民日报头版、中央党史学习教育官网刊发，获回指导组...

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