医院“正风”行动实施方案

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医院“正风”行动实施方案

为深入贯彻落实区委、区卫计局关于加强作风建设的要

求，持之以恒落实中央八项规定精神，驰而不息正作风，保

障作风建设常态化、长效化，推动作风建设标本兼治。根据

区卫计局相关文件精神，2023 年我院继续开展“正风”行动。

为进一步明确目标任务和工作职责，促进工作落实，特制定

本实施方案。

一、工作目标

围绕深入推进全面从严治党的要求，不断加强作风建设，

通过加强对干部队伍的监督管理，提供廉洁高效医疗服务，

畅通群众切身利益诉求渠道等措施，整治“不作为、慢作为、

乱作为"和"庸懒散奢"等不良作风现象，解决普遍性、倾

向性问题，总结好的经验做法并及时推广。以良好的工作作

风为推进医院改革奠定坚实基础，不断实现“群众得实惠、

医生受鼓舞、医院得发展、政府得民心"的共赢目标。

二、实施范围

全院各科室，重点为财务科、招标采购办、临床各科室

及服务窗口。

三、主要任务

(一)落实中央八项规定精神，推动作风建设标本兼治

1.驰而不息纠正四风，继续保持正风肃纪的高压态势。

坚持问题导向，紧盯无视中央八项规定精神、潜入地下公款

吃喝、公车私用、违规发放津补贴、违规打高尔夫球、收送

"红包”礼金等老问题，开展“三公"消费异动情况动态监

测。通过抓重要节点、抓具体问题、抓自查自纠的方式，配

合以“暗访、查处、追责、曝光”四管齐下，对违反中央八

项规定精神的，一律在全院范围内点名道姓通报曝光，情节

严重者，及时上报上级单位处理。从严整治查处隐形变异的

"四风"问题，坚决防止不正之风反弹回潮。

2.深入治理和严肃查处"为官不为"问题。深化对为官

不为问题的专项治理，重申容错减责适用情形，既划出干事

创业的“安全区”,又着力解决能力不足不能为、动力不足

不想为、担当不足不敢为导致的不作为、慢作为现象。重点

围绕医院重大改革事项、突发性事件处置、日常纠风工作、

干部监督管理等方面，加大力度整治不思进取当庸官、推诿

扯皮当躲官、作风漂浮当看官、办事拖沓当懒官、装聋作哑

当木官等五类为官不为问题。

3.抓好全院干部职工“八小时以外”活动的监督。加

强对本院干部，重点是领导班子，社交圈、生活圈、休闲

圈的

监督管理。

(二)持续提升医疗服务水平，建设廉洁高效便民医院

1.深入推进就诊流程简化。根据民众医疗服务需求，

不断优化就诊流程，充分利用挂号、交费自助柜员机，智

慧药房等，缩短排队等候时间，持续提高服务效率。进一

步规范交费、取药，检验科、放射科、功能科等服务窗口

运行，通

过设立身份牌亮明身份，公示操作流程；对民众使用诉求多

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标签： #实施方案

摘要：

医院“正风”行动实施方案为深入贯彻落实区委、区卫计局关于加强作风建设的要求，持之以恒落实中央八项规定精神，驰而不息正作风，保障作风建设常态化、长效化，推动作风建设标本兼治。根据区卫计局相关文件精神，2023年我院继续开展“正风”行动。为进一步明确目标任务和工作职责，促进工作落实，特制定本实施方案。一、工作目标围绕深入推进全面从严治党的要求，不断加强作风建设，通过加强对干部队伍的监督管理，提供廉洁高效医疗服务，畅通群众切身利益诉求渠道等措施，整治“不作为、慢作为、乱作为"和"庸懒散奢"等不良作风现象，解决普遍性、倾向性问题，总结好的经验做法并及时推广。以良好的工作作风为推进医院改革奠定坚实基础，...

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