机关干部四敢主题活动动员会上的讲话

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在机关干部“四敢”主题活动动员会上的讲话

自全县机关干部“四心”作风问题教育整顿开展以来，全县深

入贯彻全市机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会精神，聚

焦“七化、七不、八种人”问题，扎实开展“三大引领三破”“四

大革命”“决战四季度、大干一百天”“四心大检验”等活动，全

力根治“十大现象”、克服“九种思想”，着力打造“三高”干部

队伍，争当时代尖兵，取得了良好的政治效应、法纪效应、社会效

应。相关工作多次得到市“四心”办、督查组的点名表扬，15 名

干部获评×市“决战先锋”，×县荣获 2022 年度×市机关干部“四

心”作风问题教育整顿先进集体。全县呈现出了党员干部履职尽责

更尽心、干事创业显雄心、为民服务更贴心、严守纪律存戒心的良

好局面。

今年是全面贯彻落实党的 XX 大精神开局之年，也是疫后经济

全面复苏重启之年，更是以中国式现代化引领×县现代化建设起步

之年。面对千载难逢的发展机遇、千钧重担的发展任务，县委审时

度势、站高谋远，提出在“四心”“四大革命”基础上，开展×县

“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”大讨论大走访大

实践活动，进一步激励干部担当作为、转变作风，为×县现代化建

设提供坚实保障。全县上下要全面总结、充分肯定我县机关干部

“四心”

作风问题教育整顿取得的丰硕成果；要清醒认识、准确把握常

态长效推动作风建设的前进方向；要不断巩固、深化拓展不断以

“四敢”激发干事活力动力。

一要大力鼓励“干部敢为”。鲜明用人导向，坚持“靠作风吃

饭、凭数据说话、用专业干事”，大力选用担得起责任、顶得住压

力、拼得出血性的干部；消除后顾之忧，旗帜鲜明为担当者担当、

为负责者负责、为干事者撑腰，真正以“组织作为”促进“干部敢

为”；强化比拼机制，坚持“用数字说话、凭实绩交卷、以成效检

验”，用好“双马奖”“逆排名”“拉练比拼”等机制，以压力传

导激发干部担当作为。

二要大力落实“地方敢闯”。思想观念再破冰，以思想革命引

领自我革命，深入践行对标工作法，不断增强做决策、抓工作的

“四事”理念、“四口”意识；改革开放闯新路，持续坚持内抓改

革、外抓开放，用深化改革推动体制机制系统性重塑、整体性重构，

用对外开放引入×县发展源头活水；奋勇前进争一流，坚持以一流

标准引领一流业绩，拿出争先进的雄心，立下创一流的壮志，“舍

我其谁”当标杆，“当仁不让”做示范。

三要大力保障“企业敢干”。助企排忧解难，以帮助企业“解

决多少问题、带来多少实惠”为工作标准；让企业轻装上阵，持续

优化营商环境，深化“放管服”改革，用好“三员一点”，让企业

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摘要：

在机关干部“四敢”主题活动动员会上的讲话自全县机关干部“四心”作风问题教育整顿开展以来，全县深入贯彻全市机关干部“四心”作风问题教育整顿动员大会精神，聚焦“七化、七不、八种人”问题，扎实开展“三大引领三破”“四大革命”“决战四季度、大干一百天”“四心大检验”等活动，全力根治“十大现象”、克服“九种思想”，着力打造“三高”干部队伍，争当时代尖兵，取得了良好的政治效应、法纪效应、社会效应。相关工作多次得到市“四心”办、督查组的点名表扬，15名干部获评×市“决战先锋”，×县荣获2022年度×市机关干部“四心”作风问题教育整顿先进集体。全县呈现出了党员干部履职尽责更尽心、干事创业显雄心、为民服务更贴心...

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