财务岗位人员述职述廉报告

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财务岗位人员述职述廉报告

2023 年，财务处按照后勤建设“三转变一提升”总体

要求，紧紧围绕 xx 局党委决策部署和国家局财务重点工作，

落实“过紧日子”要求，规范经费支出管理，提升资金使

用绩效，为全地区 xx 工作和队伍建设提供更加有力的财务

支撑，地区级财政公用经费预算执行率达到 100％，被地

区人力资源厅、地区直机关工委评为地区直机关文明处室。

现将一年来的工作报如下：

一、重学习、铸忠魂、强素质，努力提升综合能力。

我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的

XX 大精神为学习主线，积极开展主题教育活动，全程参与

了xx 局读书班，用好统一配发的学习资料。利用“三会一

课”时机，将“牢记领袖训词，永做忠诚卫士”主题教育

活动 4个专题的研讨贯穿全年始终，带领党支部全体成员

共同学习，做到常抓不懈、学深悟透、入脑入心，用新时

代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、不断推动

财务工作的开展。

二、重实干、勇担当、求实效，忠诚履行岗位职责。

一是

强化经费保障，科学谋划预算编制。作为防控维稳平

稳转段的第一年，面对全地区经济下行的压力挑战，我主

动对接财政部监管局、地区财政厅汇报 xx 局经费保障现状

与实际需求，积极邀请相关处室到 xx 局现场观摩地震演练，

深入 xx 局本级、训保、xx 支队调研特种车辆装备、基建

经费需求与缺口，做细做全基础性工作。2023 年地方财政

下达业务经费 xx 亿元，其中地区财政于下达 xx 局本级 xx

经费 1.15 亿元，较2022 年增长 30.68％，含xx 局本级

经费 6885 万元，追加xx 队伍开办费xx 万元、国家战保

中心暨机动支队建设经费 2082 万元、信息化运行维护项目

316 万元，确保重点项目顺利开展。积极组织各级单位科

学编制预算，地区级财政“二上”预算为 8205 万元，较

2023 年初预算增加了 1320 万元。

二是严格经费审批，积极推动预算执行。深入贯彻落

实《关于进一步加强财会监督工作的意见》，我带头从严

把控经费审批与使用关，3年内公用经费累计压减比例达

42％。率先与监管局签订预算执行监管协作机制，按期对

基层单位经费收支和账户管理等8个方面进行核查，每月

通报预算执行情况提高资金监管水平。

三是坚持强基固本，推动财务正规化建设。制订出台

《地区 xx 救援 xx 局机关经费资产审批管理暂行规定》，

组织开展财务检查、重点问题专项整治和资金安全检查，

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标签： #述职述廉报告 #述职述廉 #述廉报告

摘要：

财务岗位人员述职述廉报告2023年，财务处按照后勤建设“三转变一提升”总体要求，紧紧围绕xx局党委决策部署和国家局财务重点工作，落实“过紧日子”要求，规范经费支出管理，提升资金使用绩效，为全地区xx工作和队伍建设提供更加有力的财务支撑，地区级财政公用经费预算执行率达到100％，被地区人力资源厅、地区直机关工委评为地区直机关文明处室。现将一年来的工作报如下：一、重学习、铸忠魂、强素质，努力提升综合能力。我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为学习主线，积极开展主题教育活动，全程参与了xx局读书班，用好统一配发的学习资料。利用“三会一课”时机，将“牢记领袖训词，永做忠诚卫士”...

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