国有企业党委书记、董事长2024抓基层党建工作述职报告.docx

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国有企业党委书记、董事长 2024 抓基层党

建工作述职报告

2023 年，在集团党委的正确领导下，公司党委以习近平

新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习宣传贯彻

党的二十大精神为主线，以推动主题教育为抓手，以加快

深化改革为主题，紧扣中心、服务大局，聚焦“ 强管理、抓改

革、保稳定” 目标，切实履行管党治党，全面从严治党主体

责任，充分发挥管大局，把方向，保落实领导作用，团结

带领广大干部员工，为助推公司深化改革和企业退出处置

提供了坚强

的政治、组织和纪律保证。现将一年来的履职情况报告如下：

一、2023 年主要做法和成效

（一）在党建引领上下功夫，促进政治立场更加坚定。

一是切实提高政治站位。持续深入学习习近平新时代中国特

色社会主义思想，深刻把握“ 两个确立” 的决定性意义，深入

开展党的二十大精神学习宣贯，巩固深化主题教育成果，不

断提高“ 政治三力”，进一步增强“ 四个意识”，坚定“ 四个自

信”，做到“ 两个维护” 。二是切实履行“ 第一责任人”责任。

坚持党建与经营及业务工作同部署、同落实、同考核，纳入

年度工作总体布局。2023 年，我主持召开党委会 X 次，党

建工作会 X 次，党委书记专题会 X 次，研究党建工作事项

X 项，健全完善《党委落实全面从严治党主体责任清单》

等三个清单，

及时研究解决推进全面从严治党工作中存在的问题。三是切

实督促责任落实。坚持党委委员每季度向公司党委、各党支

部委员向支委会报告履行全面从严治党情况，公司纪委每半

年向公司党委报告履行全面从严治党监督责任情况。

（二）在学深悟透上下功夫，助力党员干部提神铸魂。

一是强化理论武装。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会

主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，全年公司党

委共组织中心组理论学习 12 次，主题教育集中学习 4 次，

研讨发言 60 人次。撰写专题研讨发言 6 篇。督促各党支部

认真开展主题党日、三会一课 X 次，党课教育 X 次，给公司

全体党员干部讲党课 1 次，举办党支部书记暨党务工作人员

培训 1 次。二是严抓意识形态管控。严格执行意识形态定期

分析研判机制，公司党委、综合办公室和各党支部分别研究

意识形态工作 2 次、 4 次和 11

次，防止了负面舆情发生，

确保了公司范围意识形态安全。三是统一思想转变观念。制

定印发《关于深入开展“ 践行二十大、共谋新发展” 大讨论

的通知》等文件，重点围绕“ 集团引战重整后，公司如何在

推进‘ 四

个重塑’过程中，实现职工角色转变” 等内容展开讨论。

（三）在组织建设上下功夫，推动基层堡垒提质增效。

一是抓好干部选拔。严格执行民主集中制，按照《中层干部

选拔任用管理办法》，持续优化干部年龄、专业结构。 2023

年未提拔干部。二是严格管理干部。坚持综合考核测评和“ 一

报告两评议” ，对 16

名中层管理人员进行了综合考核测评，

对 2022 年度新提任的 2 名干部进行了民主评议。三是夯实

党建基础。严格按照《党建工作考核办法》，对 4 个党支部

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摘要：

国有企业党委书记、董事长2024抓基层党建工作述职报告2023年，在集团党委的正确领导下，公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以推动主题教育为抓手，以加快深化改革为主题，紧扣中心、服务大局，聚焦“强管理、抓改革、保稳定”目标，切实履行管党治党，全面从严治党主体责任，充分发挥管大局，把方向，保落实领导作用，团结带领广大干部员工，为助推公司深化改革和企业退出处置提供了坚强的政治、组织和纪律保证。现将一年来的履职情况报告如下：一、2023年主要做法和成效（一）在党建引领上下功夫，促进政治立场更加坚定。一是切实提高政治站位。持续深入学习习近平新时代...

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