机关党建工作考核检查评分标准表格模板

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20xx 年机关党建工作考核评分表

考评对象：机关 D委所辖支部（单位及部门）

考评时间：

类别考核项目分值考核内容计分标准自评分

基础目标

任务

（100

分）

支部自身

建设

（20

分）

D支部组织健全，各项规章制度

完善，能按时规范进行支部换届

选举。

组织不健全扣 2分，未及时（3个月以内）组织选举扣 2分，选举材料

不完整扣 0.5 分/项；D支部规章制度不完善扣 1分/项。

支部班子成员分工明确，团结协

作，有较强的凝聚力和战斗力；

支部中 D员领导干部坚持过双重

组织生活。

支部班子贯彻民主集中制不到位扣 2分；班子成员分工不明确扣 2分；

D员领导干部不参加双重组织生活，扣 1分/次。支部书记未经请假缺

席会议或培训活动每次扣 1分。

党建工作目标明确，年度有计

划、有总结，有阶段情况汇报。

年度无计划或无总结扣 2分；计划落实不好扣 2分；没有按要求上交有

关材料每次扣 0.5 分。

D员基本情况健全，D员名册、

入D积极分子名册及时进行更

新；有计划做好组织发展工作。

D员基本信息不健全，每缺少一项扣 0.5 分；支部 D员有变动，每半年

没有报送 D员情况异动扣 1分。有培养任务，没有定期对入 D积极分

子进行培养教育扣 1分/人次，入 D积极分子培养人不明确扣 1分，发

展不规范扣 1分。

组织与制

度建设

（35

分）

认真落实“三会一课”组织生活制

度。组织生活严肃认真，D员教

育管理监督严格，支部记录真

实、齐全、规范。

未按要求落实“三会一课”，每缺少一次扣 3分；支部纪录不真实完整的

扣3分，未按要求召开支委会的扣 2分。

严肃规范开展“支部主题 D日”活

动。

规定动作不到位、活动记录不完整扣 2分；未组织入 D积极分子参加支

部主题 D日活动扣 2分；全年“支部主题 D日”活动少于 6次扣 2分；“七

一”未开展支部主题 D日活动扣 2分。

4“一书两册”制度落实到位。

未制定 D支部党建工作任务书的扣 1分，未规范使用 D支部工作手册

（记录簿）、D员手册的扣 2分。

D员领导干部、支部书记讲 D课

得到落实。

支部书记未讲 D课的扣 2分。

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摘要：

20xx年机关党建工作考核评分表考评对象：机关D委所辖支部（单位及部门）考评时间：类别考核项目分值考核内容计分标准自评分基础目标任务（100分）支部自身建设（20分）5D支部组织健全，各项规章制度完善，能按时规范进行支部换届选举。组织不健全扣2分，未及时（3个月以内）组织选举扣2分，选举材料不完整扣0.5分/项；D支部规章制度不完善扣1分/项。5支部班子成员分工明确，团结协作，有较强的凝聚力和战斗力；支部中D员领导干部坚持过双重组织生活。支部班子贯彻民主集中制不到位扣2分；班子成员分工不明确扣2分；D员领导干部不参加双重组织生活，扣1分/次。支部书记未经请假缺席会议或培训活动每次扣1分。5党建...

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