Xx县关于农村党建的调研素材

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Xx 县关于农村党建的调研素材

根据全市组织工作重点任务会部署要求，现结合我县

实际，就我县 xx 农村党建工作有关情况报告如下。

一、建强后备力量

全覆盖调研，锁定对象精准化。县委高位推动，组建

xx 个以党员县领导为组长的工作组，制定操作手册、工作

链条，在重难点村确定、中期评估、换届预判等每个阶段

都能及时提醒党员县领导工作重点和程序，下发提示函 xx

余份，引导 xx 名党员县领导指导召开动员部署、分析研判

等会议 xx 余次。乡镇党委书记逐村摸排、逐人联系，通过

“三个一批”，确保后备力量结构合理，储备村书记后备

力量 xx 名，其他村“两委”后备力量 xx 名。全方位提能，

双岗培养精细化。优先吸纳条件合适、意愿较强的村书记

后备力量补充到村支委，对于村委会职数空缺的，聘任后

备力量到村“实岗锻炼”，已有 xx 名后备力量在村协助做

好党建和中心工作。将在外村书记后备力量纳入青年人才

党支部“试岗实践”，通过利用“节庆返乡”时机到村担

任“轮值村干部”、网格员并列席村“两委”会议的方式，

推动 xx 人开展村级实践 xx 余次。全过程管理，培养联系

常态化。县委组织部建立部务会成员挂点乡镇研判机制，

每周至少深入 xx 个乡镇 xx 个村了解村书记后备力量储备

培育情况，对照会干事、能干事、敢担当的标准，对每位

村书记后备人选分析研判，提出调整建议 xx 个，持续做好

后续培养和动态调整。落实“导师帮带”，推动 xx 名村书

记、驻村班子作为帮带村书记后备力量，开展帮带活动 xx

余次。全县集中组织为期 xx 天村党组织书记后备力量培训

班，教育培训 xx 余人。

（二）推进机构改革

强化统筹推进，将“设立乡镇党建工作办公室”写入

县机构改革方案，在征求宣传、统战等部门和乡镇党委意

见的基础上，制定了工作方案，明确党建办人员“五选五

不选”，确定党建办主任、专职副主任、兼职副主任和工

作人员的数量及 xx 项工作职责清单。强化制度保障，将党

建办主任纳入全县党建工作领导小组会议列席成员，建立

健全乡镇党建办工作例会、协调研判、常态下沉、重点联

系、督促指导等 xx 项工作机制，定期研究统筹推动党建办

各项工作。及时开展业务培训，xx 月xx 日召开全县各乡镇

党建办主任培训会议，围绕党建办人员要求、工作职责和

运行机制等对全县 xx 名党建办主任、专兼职副主任开展专

题培训。强化工作落实，全县各乡镇按要求共选配了 xx 名

乡镇党委副书记兼任党建办主任，组织、宣传、统战等 xx

名乡镇党委委员兼任副主任、xx 名专职副主任和 xx 名工作

人员，推动各乡镇党建办规范制度上墙，正常运行，充分

发挥乡镇党建办牵头抓总的作用，有效利用调动好各条线

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标签： #党建

摘要：

Xx县关于农村党建的调研素材根据全市组织工作重点任务会部署要求，现结合我县实际，就我县xx农村党建工作有关情况报告如下。一、建强后备力量全覆盖调研，锁定对象精准化。县委高位推动，组建xx个以党员县领导为组长的工作组，制定操作手册、工作链条，在重难点村确定、中期评估、换届预判等每个阶段都能及时提醒党员县领导工作重点和程序，下发提示函xx余份，引导xx名党员县领导指导召开动员部署、分析研判等会议xx余次。乡镇党委书记逐村摸排、逐人联系，通过“三个一批”，确保后备力量结构合理，储备村书记后备力量xx名，其他村“两委”后备力量xx名。全方位提能，双岗培养精细化。优先吸纳条件合适、意愿较强的村书记后备力...

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