团县委领导班子运行情况报告

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团县委领导班子运行情况报告

中共*县委：

2025 年，团*县委领导班子在县委、县政府的坚强领导

和团市委的直接指导下，坚持以**************思想为指

导，深入学习贯彻*的二十大及二十届三中全会精神，全面

落实******关于青年工作的重要思想，紧扣“引领力、组

织力、服务力”提升主线，以“严”的作风抓班子、以

“实”的举措带队伍、以“新”的思维促发展，团结带领

全县各级团组织和广大团员青年在乡村振兴、基层治理、

产业发展等重点领域挺膺担当，推动共青团工作实现

“质”的跃升。现将本年度领导班子运行情况报告如下。

一、以政治建设铸魂，在学思践悟中筑牢青春航向

本年度，领导班子始终把政治建设摆在首位，深刻把

握“*旗所指就是团旗所向”的根本要求，通过“专题研学

+实践促学+云端跟学”三维学习矩阵，推动理论学习走深

走实，切实将学习成果转化为引领青年的政治能力。

班子成员带头落实“第一议题”制度，全年召开*组会

18 次，其中专题学习******关于青年工作的重要论述 6次，

结合县域实际开展研讨交流 4次。例如，在学习******“五

一”国际劳动节对全国广大劳动群众的寄语时，班子成员

主动走出机关，深入*镇*村“青年农场”与返乡创业青年

共同劳作，在翻土、播种、采摘的过程中，现场感悟“劳

动创造幸福”的深刻内涵，相关做法被《中国青年报》客

户端报道。为破解基层团干部理论学习“碎片化”难题，

班子成员牵头设计“青春微课堂”品牌，每月固定 2天由班

子成员带队赴乡镇（街道）开展“送学上门”，通过“理

论+案例+互动”形式，将*的创新理论转化为“方言土语”

“青言青语”。全年累计开展送学活动 23 场，覆盖基层团

干部、少先队辅导员及青年代表 800 余人次，*乡团委书记

在笔记中写道：“过去学文件总觉得‘够不着’，现在跟

着领导在地头学、在田埂聊，才真正明白‘大道理’和

‘身边事’是连在一起的。”

同时，注重将理论学习与实践锻炼深度融合。班子成

员牵头组建“青年理论宣讲团”，选拔 32 名政治过硬、表

达突出的团员青年，围绕“二十大精神进万家”“我的青

春与家乡共成长”等主题，开展“院坝宣讲”“车间课

堂”“校园沙龙”等活动 120 余场。其中，*中学学生团员*

创作的“漫画版二十大报告”被制成文创产品，在县青年

之家免费发放，累计发放2000 余册，成为青少年理论学习

“爆款”。

二、以强基固本聚力，在改革创新中激活组织动能

领导班子坚持“大抓基层”导向，聚焦县域共青团基

层组织改革试点经验巩固深化，针对基层团组织“活力不

足、覆盖不全”等痛点，创新推出“三化”工作法（组织

建设标准化、队伍建设专业化、阵地服务精细化），推动

基层团组织从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。

组织建设方面，班子成员带队开展“团情大调研”，

历时2个月走访12 个乡镇（街道）、37 个村（社区）、18

家企业及两新组织，形成《*县基层团组织运行现状与优化

路径》调研报告，提出“按需建团、动态管团、品牌强

团”工作思路。例如，针对电商产业园区青年聚集但组织

覆盖薄弱的实际，推动成立“*县电商行业团委”，吸纳美

团优选、本地直播基地等12 家企业团支部，开展“青创

贷”政策宣讲、直播技能大赛等活动 8场，带动 37 名青年

创办网店，年销售额突破2000 万元。目前，全县团组织总

数较去年增长 15% ，其中非公领域团组织占比提升至

28%。

队伍建设方面，建立“领导班子成员联系指导乡镇

（街道）团组织”机制，每名班子成员定点联系 2-3 个乡镇，

全年下沉一线调研46 天，解决基层团干部“缺编、缺训、

缺资源”问题21 个。例如，针对部分乡镇团委书记因兼职

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标签： #领导班子

摘要：

团县委领导班子运行情况报告中共*县委：2025年，团*县委领导班子在县委、县政府的坚强领导和团市委的直接指导下，坚持以**************思想为指导，深入学习贯彻*的二十大及二十届三中全会精神，全面落实******关于青年工作的重要思想，紧扣“引领力、组织力、服务力”提升主线，以“严”的作风抓班子、以“实”的举措带队伍、以“新”的思维促发展，团结带领全县各级团组织和广大团员青年在乡村振兴、基层治理、产业发展等重点领域挺膺担当，推动共青团工作实现“质”的跃升。现将本年度领导班子运行情况报告如下。一、以政治建设铸魂，在学思践悟中筑牢青春航向本年度，领导班子始终把政治建设摆在首位，深刻把握“...

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