2025年被巡察单位意识形态工作专项自查报告

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2025 年被巡察单位意识形态工作专项自查报告

按照市委巡察组的工作安排，依据巡察工作相关要求，我局深

入开展了自查工作。通过此次自查，摸清了我局在意识形态工

作中的现状，发现了不足，并制定了具体可行的整改措施。现

将自查情况汇报如下：

一、存在问题

（一）推动学习贯彻新思想不扎实

1.理论学习流于表面。局*组对理论学习的重要性认识不够，未

能真正做到理论学习与实际工作有机结合。大部分理论学习采

取“以会代学”方式，学习浅尝辄止，不深入、不系统，缺乏

针对性和实效性。中心组成员参加集体学习的积极性不高，跟

进学习*的最新重要讲话精神不及时，甚至存在代笔、代学现象。

部分中心组成员的个人学习记录缺失明显，参与学习的频次较

少，且集体学习与个人学习记录存在时间和内容上的不一致。

2.“第一议题”制度落实不到位。局*组对“第一议题”制度的

内涵和要求认识模糊，未能充分理解其在实际工作中的重要性。

虽然每次局*组会议都设定了部分理论学习内容，但只是形式上

的附带，学习内容大多浮于表面，缺乏深入研讨与思考，导致

学习效果不佳。部分班子成员对如何在日常工作中贯彻落实新

思想仍然认识不清，执行力度不足。

3.研讨交流流于形式。局*组在理论学习上大多是读文件、学原

文，未能有效开展理论研讨与交流，导致学习形式单一，学用

脱节。部分班子成员在研讨发言时，仅仅是照搬照抄网络材料，

研讨内容缺乏独创性和针对性，距离学懂弄通*的创新理论还有

很大差距。

4.学用结合存在落差。局*组的工作缺乏长远规划，特别是在用

新思想指导实际工作上存在不足。局内的调研工作不够深入，

规划设计思维固化，不能灵活运用新思想解决实际问题。部分

班子成员的调研报告未能结合当地经济社会发展的实际情况，

缺乏对具体问题的深层次思考，未能做到学以致用。

（二）意识形态工作责任制落实有短板

1.意识形态工作任务落而不实。局*组对意识形态工作的重视程

度不够，意识形态工作并未纳入*组的重要议程，对意识形态领

域面临的复杂形势认识不深、不透，抓意识形态工作的具体措

施不多，导致工作落实效果不佳。

2.“四个责任”压实不力。局*组对意识形态工作的“四个责

任”理解不够深入，执行过程中缺乏清晰的工作思路，存在着

“不会干、不想干”的现象。尤其在意识形态工作的责任传导

上存在不足，未能将责任层层压实，导致各级干部在实际工作

中没有明确的方向和具体的任务。

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标签： #意识形态

摘要：

2025年被巡察单位意识形态工作专项自查报告按照市委巡察组的工作安排，依据巡察工作相关要求，我局深入开展了自查工作。通过此次自查，摸清了我局在意识形态工作中的现状，发现了不足，并制定了具体可行的整改措施。现将自查情况汇报如下：一、存在问题（一）推动学习贯彻新思想不扎实1.理论学习流于表面。局*组对理论学习的重要性认识不够，未能真正做到理论学习与实际工作有机结合。大部分理论学习采取“以会代学”方式，学习浅尝辄止，不深入、不系统，缺乏针对性和实效性。中心组成员参加集体学习的积极性不高，跟进学习*的最新重要讲话精神不及时，甚至存在代笔、代学现象。部分中心组成员的个人学习记录缺失明显，参与学习的频次较...

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