在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿

VIP专免

写作妙姐 2026-01-14 999+ 22.7KB 7 页海报

侵权投诉

筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展——在 2025

年县直机关工委 dj 工作经验交流会上的演讲稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！今天能够站在这里，和大家一起交流 dj 工作的经

验和心得，我感到非常荣幸，也有些许诚惶诚恐。今天与其说

是“经验介绍”，不如说是一次向各位兄弟单位“汇报思想、

请求指导”的学习机会。借此平台，我就将我们支部在创建过

程中的一些不成熟的做法和体会，向各位领导和同志们作一个

简要汇报，恳请大家批评指正。我们单位的性质，决定了我们

的工作始终围绕着“改革”与“服务”两个核心。如何让 dj 工

作不成为“两张皮”，真正成为推动机构编制工作高质量发展

的“红色引擎”，是我们*支部一直在思考和探索的课题。自

“四强”*支部创建工作开展以来，我们紧紧锚定“政治功能强、

支部班子强、*员队伍强、作用发挥强”的目标，坚持问题导向，

坚持守正创新，努力在“结合”与“融入”上做文章，初步形

成了一套“固本－强基－激活－赋能”的创建思路。

一、固本铸魂，在理论武装中夯实政治根基，让“政治功

能”强起来。政治属性是*支部的第一属性。我们深刻认识到，

编委办的工作政治性、政策性非常强，每一项机构改革、每一

次编制调整，都直接关系到*的执政根基和治理体系的完善。因

此，把牢政治方向、强化政治引领，是支部建设的重中之重。

我们首先做的，就是让理论学习“严”起来、“活”起来。我

们严格落实“第一议题”制度，坚持把学习贯彻*的最新理论成

果作为支部委员会、*员大会的首要议程，确保*的路线方针政

策第一时间传达、第一时间学习、第一时间贯彻（市市场监管

局）。截至 2025 年 9 月，我们支部已累计开展“第一议题”

学习 28次，组织专题研讨 4 次，确保全体*员在思想上、政治

上、行动上始终同*中央保持高度一致。同时，我们改变过去

“一人读、大家听”的枯燥模式，探索推行“书记领学＋*员讲

学＋专家导学”的立体学习法。支部书记带头讲授专题*课，每

名*员每季度至少分享一次学习心得，还邀请县委*校的老师、

业务领域的专家为我们作专题辅导。通过这种方式，理论学习

不再是单向灌输，而是变成了双向互动、互促共进的生动实践。

去年，我们支部一名年轻*员在分享学习“新质生产力”的心得

时，结合我县*产业发展，提出了优化相关科研单位机构设置的

建议，被我们采纳并向上级提出了专题报告，得到了领导的肯

定。这让我们真切感受到，理论学习学深了、悟透了，是能够

直接转化为服务发展的具体思路和有效举措的。

二、强基固垒，在优化结构中锻造战斗核心，让“支部班

子”强起来。俗话说，“火车跑得快，全靠车头带”。支部班

子就是*支部的“火车头”，班子的强弱，直接决定了支部的战

斗力。在建强支部班子方面，我们重点抓了“选”和“育”两

个环节。在“选”上，我们坚持德才兼备、以德为先的原则，

严格按照规范程序进行换届选举（市市场监管局）。我们特别

注重把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群

众中有威信的优秀青年*员，选拔到支部委员会中来（市市场监

管局）。目前，我们新一届支委班子平均年龄下降到了 38 岁，

本科及以上学历占比达到100％，班子结构更加年轻化、知识

化、专业化，整个班子充满了朝气和活力。在“育”上，我们

着力提升支委班子的履职能力。一方面，我们建立了支委学习

日制度，定期组织学习《中国共产*支部工作条例（试行）》等

*内法规，让大家真正成为*务工作的“明白人”。另一方面，

我们积极“走出去”，先后选派支委委员参加市直机关工委举

办的新任*支部书记示范培训班和*务干部能力提升培训班，开

阔视野，增长才干（市市场监管局）。同时，我们着力完善议

事决策机制，制定了《*支部委员会议事规则》，明确了议事范

围和程序，坚持民主集中制，凡属重大事项均由支委会集体研

究决定，确保决策的科学化、民主化。通过这一系列举措，支

部班子的凝聚力、向心力和战斗力显著增强。在 2024年底的*

员大会测评中， * 员对支部委员会工作的满意度达到了

98％，“好”和“较好”的评价占比为100％，这给了我们极

大的鼓舞。

文档加载中……请稍候！
如果长时间未打开，您也可以点击刷新试试。

下载文档到电脑，查找使用更方便

立即下载 VIP免费下载

标签： #经验交流 #党建 #交流

摘要：

筑坚强堡垒育先锋队伍，抓四强建设促融合发展——在2025年县直机关工委dj工作经验交流会上的演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好！今天能够站在这里，和大家一起交流dj工作的经验和心得，我感到非常荣幸，也有些许诚惶诚恐。今天与其说是“经验介绍”，不如说是一次向各位兄弟单位“汇报思想、请求指导”的学习机会。借此平台，我就将我们支部在创建过程中的一些不成熟的做法和体会，向各位领导和同志们作一个简要汇报，恳请大家批评指正。我们单位的性质，决定了我们的工作始终围绕着“改革”与“服务”两个核心。如何让dj工作不成为“两张皮”，真正成为推动机构编制工作高质量发展的“红色引擎”，是我们*支部一直在思考和探索的...

展开>> 收起<<

在2025年县直机关工委党建工作经验交流会上的演讲稿.docx

共7页,预览3页

还剩页未读，继续阅读