公司党委2025年度工作报告

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××公司*委 2025 年度工作报告

各位代表、同志们：

按照会议安排，我代表公司*委报告 2025 年工作，请予审

议，并请各位*员、职工代表提出意见。

一、2025 年工作回顾

2025 年，在*中央、国务院坚强领导和上级*委直接指导下，

公司*委坚持以**************思想为指导，深入贯彻*的二十大

和二十届二中、三中、四中全会精神，全面落实“两个一以贯

之”，锚定“dj 引领、价值创造、科技强企、改革攻坚”年度

主题，较好完成了各项目标任务，为企业高质量发展提供了坚

强政治保证。

（一）政治建设持续走深走实

1. 严格执行“第一议题”制度，全年组织*委理论学习中心

组学习 12 次、专题研讨 5 次，跟进学习******关于国有企业改

革、科技创新、绿色低碳等重要论述 26 篇。

2. 高质量开展 dj 学习教育，贯通*性教育、纪律教育、警

示教育，实现*员全覆盖、供应商和重大项目合作方廉洁提醒全

覆盖。

3. 修订《*委研究决定事项清单》《*委前置研究讨论事项

清单》，全年召开*委会 21 次，研究决定重大事项 37 项、前置

研究重大经营管理事项 41 项，全部建立台账、闭环管理。

（二）基层 dj 全面进步过硬

1. 组织体系再夯实。新建境外项目*支部 3 个、产业链联合

*支部 2 个，实现“支部建在项目上、堡垒筑在链上”。

2. 标准化再提升。8 个支部通过集团“五星*支部”验收，

累计创建率 65%；编制《支部工作指引（2025 版）》，推动

“三会一课”线上全程纪实。

3. *员先锋作用凸显。组建“红帆”突击队 42 支，在重大

工程、急难险重任务中攻克节点 126 项，创造经济效益 3.2 亿

元。

（三）宣传思想文化凝心聚力

1. 打造“××大讲堂”品牌，全年邀请院士、知名专家授课

9 场，线上线下覆盖 1.8 万人次。

2. 围绕新中国成立 76 周年、公司成立 35 周年，开展“强

国复兴有我”主题征文、短视频挑战赛，征集作品1200 余件，

总阅读量突破 1亿。

3. 压实意识形态责任制，修订《网络舆情处置细则》，全

年妥善处置苗头性舆情 18 起，未发生较大负面影响事件。

（四）干部人才队伍不断优化

1. 完成经理层任期制契约化签约率 100%，滚动修订《管

理人员竞争上岗办法》，全年开展岗位“揭榜挂帅”3 批次，

92名优秀年轻干部脱颖而出。

2. 实施“首席科学家+青年拔尖”双轮驱动，新增国务院

特贴专家2人、省部级领军人才 11 人；博士后工作站出站留企

率首次突破 80%。

3. 打造“工匠学院”，新增高级技师、特级技师136 人，

2名职工荣获“全国技术能手”。

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标签： #工作报告

摘要：

××公司*委2025年度工作报告各位代表、同志们：按照会议安排，我代表公司*委报告2025年工作，请予审议，并请各位*员、职工代表提出意见。一、2025年工作回顾2025年，在*中央、国务院坚强领导和上级*委直接指导下，公司*委坚持以**************思想为指导，深入贯彻*的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，全面落实“两个一以贯之”，锚定“dj引领、价值创造、科技强企、改革攻坚”年度主题，较好完成了各项目标任务，为企业高质量发展提供了坚强政治保证。（一）政治建设持续走深走实1.严格执行“第一议题”制度，全年组织*委理论学习中心组学习12次、专题研讨5次，跟进学习******关于...

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