在职场上，如何经营好“人脉”？

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在职场上，如何经营好“人脉”？
首先，你要具备价值，不然认识谁都没用。
从某种程度上来说，人际关系的本质本就是互惠互利、和
谐共赢，越是具备价值的人，就越是能得到他人的关注和重视。
古人常讲，穷在闹市无人问，富在深山有远亲。不管是家
族中的亲戚关系，还是职场上的工作关系，人们都会更多地向
那些混得好的人看齐，而漠视那些混得不好的人。
要知道，任何所谓的技巧和方法，都比不上你拥有资源和
能力。所以，要想方设法不断提高你自身的综合能力素质，千
万不要就关系搞关系。
其次，你要懂得交际法则，不能单方索取。
任何游戏都有游戏规则，人际交往、经营人脉也同样如此
不遵守游戏规则的人，往往是没有诚信的人，很难构建高质量
的人脉。
那么，交际法则到底是什么呢？简单来说，就是要礼尚往
来、有来有回，任何时候都不要单方面索取。要知道，每个人
都希望在人际关系中有所得到，而不是被索取。
摘要：

在职场上，如何经营好“人脉”？首先，你要具备价值，不然认识谁都没用。从某种程度上来说，人际关系的本质本就是互惠互利、和谐共赢，越是具备价值的人，就越是能得到他人的关注和重视。古人常讲，穷在闹市无人问，富在深山有远亲。不管是家族中的亲戚关系，还是职场上的工作关系，人们都会更多地向那些混得好的人看齐，而漠视那些混得不好的人。要知道，任何所谓的技巧和方法，都比不上你拥有资源和能力。所以，要想方设法不断提高你自身的综合能力素质，千万不要就关系搞关系。其次，你要懂得交际法则，不能单方索取。任何游戏都有游戏规则，人际交往、经营人脉也同样如此不遵守游戏规则的人，往往是没有诚信的人，很难构建高质量的人脉。那么...

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