公文铺2025年ZJG学习教育专题党课素材汇编（共18篇）

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1．天津市委党校党的建设教研部张寒周多刚：

地方领导干部 ZJG 偏差论析基于“样态—动因—矫治”的分析框架……1 2．

哈尔滨师范大学马克思主义学院院长刘爱军：

坚持以正确 ZJG 推动黑龙江高质量发展.............................11

3. 接受中国纪检监察报专访：

牢固树立和践行正确 ZJG.........................................15

4. 天津市财政局党组：

牢固树立和践行正确 ZJG 为全市发展大局贡献财政力量..............22

5. 赵淑杰杨发庭：

领导干部要树立和践行正确 ZJG...................................25

6. 赵虎：

内涵价值机制：新时代领导干部树立和践行正确 ZJG 的三重检视........30

7. 邸晓星：

深刻理解习近平总书记关于树立和践行正确 ZJG 的重要论述..........40

8. 肖文光：

四维发力推动树立和践行正确 ZJG.................................44

9. 巫溪县委组织部部长谢桂芳：

推动干部树立和践行正确 ZJG.....................................47

10. 天津市和平区区委党校校长李浩：

为民服务为党尽责为政清廉树立和践行正确 ZJG.....................49

11. 郑州市委党校乔明珠：习近平总书记关于树牢正确权力观、ZJG、

事业观重要论述的重要意义......................................52

12. 金华市委党校讲师张倩：

新时代党员干部树牢正确 ZJG 的内在逻辑与实践指向................55

13. 阚昊王付欣：

新质生产力视域下干部新型 ZJG 的建构路径探析....................62

14. 中央统战部研究室处长吴桂韩：

以正确 ZJG 推动高质量发展......................................74

15. 郭卫平：

用正确 ZJG 校正发展观..........................................80

16. 新疆社会科学院李维维：

站稳人民立场，树牢为民造福的 ZJG...............................82

17. 天津市武清区委组织部部长高进田：

着力推动干部树立和践行正确 ZJG——以天津市武清区为例...........84

18. 马笑笑：

ZJG 视角下基层“躺平式”干部的样态、动机及引向研究.............87

地方领导干部 ZJG 偏差论析基于“样态—动因—矫治”的分析框架

天津市委党校党的建设教研部张寒，周多刚

政绩即从政与施政之绩，是干部工作能力与工作成效的显著体现与评价标

尺。有什么样的 ZJG，就会有什么样的发展过程与结果。如果 ZJG 出现偏差，

就难以把握高质量发展中必须处理的各种关系，或顾此失彼，或畸轻畸重，或本

末倒置。党的二十届三中全会明确提出，要“树立和践行正确 ZJG，健全有效防

范和纠治 ZJG 偏差工作机制”［1］。这是“ZJG 偏差”作为政治概念首次在党

的文献中被提及。按照词源学的一般解释，ZJG 偏差指的是领导干部在追求政绩

时，由于错误的价值认知，只注重数字政绩、形象政绩、泡沫政绩、观赏政绩、

虚假政绩等，偏离了公共利益与长远发展的轨道，忽略了人民群众的实际需求。

地方领导干部作为治国理政的中坚力量，其 ZJG 的偏差不仅会造成公共资源的

浪费、阻碍经济社会的发展，还会激化社会矛盾、损害党群干群关系，严重影

响党和政府形象。鉴于此，本文以“样态—动因—矫治”的分析框架，全面审

视地方领导干部 ZJG 偏差的病灶样态、生成动因、矫治路径，尝试为地方领导

干部树立和践行正确 ZJG 提供学理支撑和实践路径。

一、地方领导干部 ZJG 偏差的病灶样态

地方领导干部 ZJG 偏差并不是抽象化的政治概念，而是体现出一定特征，具

有明显标识、区别于其他行为的具象化生动呈现。具体来看，地方领导干部 ZJG

偏差至少具有以下四种病灶样态。

（一）“急”：寅吃卯粮抢政绩

“急”反映的是一种焦躁不安、迫切的心理状态。从生成的结果来看，恰

如其分的急切有助于推动事业发展，提高办事效率。然而，当急切超越了正常

范围，突破了底线规束，则会演变成为急功近利、贪功冒进的错误认知。ZJG

上的“急”表现为领导干部急于个人升迁，违背了发展规律，盲目蛮干、竭泽

而渔，透支未来资源、牺牲长远利益的“寅吃卯粮”现象。地方领导干部如果

以急于求成的心理状态抓政绩，就会导致其在决策时缺乏深思熟虑，只顾眼前

不顾长远、只注重局部不注重全域、只考虑个人不考虑整体、只追求速度不追

求质量、只关注发展不关注污染；罔顾实际、大肆举债、破坏开发，吃祖宗饭、

断子孙路，孤注一掷豪赌项目，只为给自身晋升积累资本，导致当地债台高筑，

发展包袱沉重，进而形成“冲动式”ZJG、“盲目式”ZJG、唯Ｇ

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摘要：

目录1．天津市委党校党的建设教研部张寒周多刚：地方领导干部ZJG偏差论析基于“样态—动因—矫治”的分析框架……12．哈尔滨师范大学马克思主义学院院长刘爱军：坚持以正确ZJG推动黑龙江高质量发展.............................113.接受中国纪检监察报专访：牢固树立和践行正确ZJG.........................................154.天津市财政局党组：牢固树立和践行正确ZJG为全市发展大局贡献财政力量..............225.赵淑杰杨发庭：领导干部要树立和践行正确ZJG...............................

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