勇于“格式化”行为习惯

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勇于“格式化”行为习惯

新时代强军征程上，转型和重塑是常态，“格式化”行为

习惯也是常态。

前不久，各大媒体集中报道了时代楷模、矢志强军的海军

航空大学某基地舰载机飞行教官群体的先进事迹。探究这些飞

行教官的成功秘诀，有一个共同特征，那就是他们始终坚持勇

立潮头、勇毅前行，勇于“格式化”自己的行为习惯，即适应

新的飞行规则，建立新的行为习惯。

一般的战斗机都是正区操作，而舰载机恰恰相反，是反区

操作。一字之差看似简单，但真正做到、做好是非常难的。

“必须忘记以前的飞行习惯”，这是舰载机飞行教官成功的起

点，也是他们培养学员的一条铁律。

雄鹰换羽而重生，军人重塑而自新。首批舰载机飞行教官

平均年龄 40 出头，都是来自海军、空军的飞行精英。面对航

母舰载机事业的未知挑战，他们自觉把军队需要放在首位，将

个人追求融入强军事业。所有飞行教官都舍弃了原有职务和发

展条件，“格式化”多年飞行习惯，从一舵一杆重建“肌肉记

忆”、认知习惯。他们以火热的强军情、报国志，开辟了事业

的新道路，立起了人生的新标高，贡献了飞行人才培养的“中

国样本”。

心理学家认为，人的行为 95%来自于习惯。可以说，“格

式化”一个人的行为习惯是很难的，也是很痛苦的。然而，随

着科技革命和军事革命的迅猛发展，随着军队改革重塑的深入

推进，随着建设世界一流军队的步伐不断加快，我军必然会产

生一些新领域、新专业、新力量。要发挥新域新质作战力量的

作用，加快先进战斗力有效生成，走原来的路子不行，守着固

有的模式更不行，必须勇于改变过去的行为习惯，以新的思想

理念、新的行为方式突破常规、转型重塑。在这方面，我军许

多优秀指战员为我们树立了榜样。

李浩，一位转型先锋。他原来是战斗机飞行员，因任务需

要，改飞无人机。从“有人”到“无人”，很多行为习惯都要

改变。李浩经过5次移防、4次转隶、3次转岗，在不懈奋斗

中实现自我超越，将飞行事业推向新的巅峰。

满广志，一位实战化训练的探索者。他由“红军”指挥员

改行当了“蓝军”旅长。要扮演好“蓝军”，必须完全摒弃

“红军”的思维方式、行为特点、作战习惯、战法打法。满广

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摘要：

勇于“格式化”行为习惯新时代强军征程上，转型和重塑是常态，“格式化”行为习惯也是常态。前不久，各大媒体集中报道了时代楷模、矢志强军的海军航空大学某基地舰载机飞行教官群体的先进事迹。探究这些飞行教官的成功秘诀，有一个共同特征，那就是他们始终坚持勇立潮头、勇毅前行，勇于“格式化”自己的行为习惯，即适应新的飞行规则，建立新的行为习惯。一般的战斗机都是正区操作，而舰载机恰恰相反，是反区操作。一字之差看似简单，但真正做到、做好是非常难的。“必须忘记以前的飞行习惯”，这是舰载机飞行教官成功的起点，也是他们培养学员的一条铁律。雄鹰换羽而重生，军人重塑而自新。首批舰载机飞行教官平均年龄40出头，都是来自海军、...

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