怎样和单位里的小人相处（精辟）

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怎样和单位里的小人相处（精辟）

每个地方都有小人，通常，小人做人处事不太厚道，常以

不良手段达成目的。

人一生只有两件事，一是做人，二是做事，为人处世是一

门大学问。

君子坦荡荡，小人长戚戚，每个人都会遇到小人。

通常，小人做人处事不太厚道，常以不良手段达成目的。

与小人相处，稍不谨慎，会吃大亏；学会分辨小人，非常重要。

“小人们”言行有以下特色：

01.喜欢造谣生事

通常是另有阴谋目的，并不单纯以此为乐；有时为了升迁

衬托自己优秀，也不惜丑化对手。

他们唯恐天下不乱，惯用“听说”造句，歪曲事实，无中

生有。

02.喜欢挑拨离间

分化同事感情，制造纷争和事端，鹬蚌相争，结果渔翁得

利。

他们口才好，善于撇清责任；事后扮演和事佬，双面间谍

闽语所谓“双面刀鬼”。

03.喜欢阿谀奉承

“赞美鼓励”和“奉承拍马”不同，后者舌灿莲花有心机

热情又嘴巴甜，让人晕陶陶而迷失方向。

他们更刻意亲近上司，常伺机打小报告，备受宠爱。

04.喜欢阳奉阴违

工作方面，言行不一，善于表面功夫，也善于俟机邀功抢

功。

待人方面，他们是表里不一两面人，有时面前夸你套出你

的秘密，背后就损你出卖你。

05.喜欢见风转舵

谁得势就依附谁，谁失势就舍弃谁，所谓西瓜偎大边。

他们利用别人权势以提升自己地位，没有利用价值的人，

他们不会想亲近，顶多虚与委蛇。

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摘要：

怎样和单位里的小人相处（精辟）每个地方都有小人，通常，小人做人处事不太厚道，常以不良手段达成目的。人一生只有两件事，一是做人，二是做事，为人处世是一门大学问。君子坦荡荡，小人长戚戚，每个人都会遇到小人。通常，小人做人处事不太厚道，常以不良手段达成目的。与小人相处，稍不谨慎，会吃大亏；学会分辨小人，非常重要。“小人们”言行有以下特色：01.喜欢造谣生事通常是另有阴谋目的，并不单纯以此为乐；有时为了升迁衬托自己优秀，也不惜丑化对手。他们唯恐天下不乱，惯用“听说”造句，歪曲事实，无中生有。02.喜欢挑拨离间分化同事感情，制造纷争和事端，鹬蚌相争，结果渔翁得利。他们口才好，善于撇清责任；事后扮演和事佬...

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