新时代推进医院文化建设的有效路径探析

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新时代推进医院文化建设的有效路径探析

医院文化是医院发展的强劲引擎和提高医院核心竞争力的

动力源泉，加强医院文化建设可以有效提高医院整体素质和服

务质量。在当今医疗市场的激烈竞争中，采取科学、有效的推

动措施加强医院文化建设，对于提高医院的整体管理水平、促

进医院的跨越式发展、进一步增强患者的满意度，具有极其重

要的作用。

一、强化党建引领，确保医院文化建设和发展的正确方向

新时代对社会主义文化建设提出了新要求，医院特别是公

立医院必须把党的建设与医院文化建设紧密结合起来，通过加

强党的建设引领医院文化的发展，才能有效确保医院文化的政

治性和先进性。在具体措施上，要按照突出政治功能、强化政

治引领的要求，积极发挥基层党组织和党员的作用，加强党支

部建设，把临床支部建在科室，将党支部建设与医院学科建设

结合起来，与人才培养结合起来。加强科室业务发展，做好科

室业务宣传，实现党支部建设与学科发展相互推动、相互促进，

落实“把党员培养成骨干、把骨干发展成党员”制度，不断培

养吸收新鲜血液和年轻力量加入党的队伍，实现党建与业务的

深度融合。依据各医院实际情况，坚持定期开展党员和群众谈

心交流活动、红色教育以及红色故事分享等活动，促使医院干

部职工在潜移默化中坚定理想信念，增强使命担当，让红色文

化精髓在医护人员的心里落地生根。

二、强化服务意识，践行“以人民健康为中心”理念

把医院干部职工的思想和行动统一到“以人民健康为中

心”的理念上来，是医院文化建设的核心目标。这就要求医院

文化建设方面，对医院的精神加以塑造，对医务人员加以引导，

以进一步提高医院的服务意识。应该从行为规范、技术流程等

层面着手，按照“精细化、人性化、便捷化”要求，合理设置

门诊、挂号、结算、检查等服务设施和流程；从医疗环境和硬

件设施的建设着手，加大心理治疗等基础设施建设，不断增强

患者的就医获得感；从维护病人根本利益，改善医患关系着手，

常态化制度化开展医德医风正面典型引领和反面警示教育，在

科室张贴廉洁行医宣传画和行业从业“九项准则”，公示医保

报销政策和医院规定，结合医师定期考核和护士注册完善医务

人员医德医风档案管理，让清廉服务成为医务人员习惯。

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摘要：

新时代推进医院文化建设的有效路径探析医院文化是医院发展的强劲引擎和提高医院核心竞争力的动力源泉，加强医院文化建设可以有效提高医院整体素质和服务质量。在当今医疗市场的激烈竞争中，采取科学、有效的推动措施加强医院文化建设，对于提高医院的整体管理水平、促进医院的跨越式发展、进一步增强患者的满意度，具有极其重要的作用。一、强化党建引领，确保医院文化建设和发展的正确方向新时代对社会主义文化建设提出了新要求，医院特别是公立医院必须把党的建设与医院文化建设紧密结合起来，通过加强党的建设引领医院文化的发展，才能有效确保医院文化的政治性和先进性。在具体措施上，要按照突出政治功能、强化政治引领的要求，积极发挥基层...

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