驻村帮扶工作进展情况汇报

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驻村帮扶工作进展情况汇报
一、基本情况
我市共有第八批选派村 XX 个,其中脱贫村 XX 个、乡村振
兴示范村 X个(与脱贫村重合 X个)、乡村振兴重点推进村
XX 个、红色村 X个。每个选派村配备一支驻村工作队,每个
驻村工作队含 X名成员,工作队队长 X名、副队长 X名、队员
XXXX XX XX
人、县级选派 XX 人;男 XXX 人,女 XX 人,平均年龄 XX
在人数、规模及覆盖村数上较第七批选派均有所增加。
二、第八批选派工作开展情况
(一)选派轮换情况。一是妥善安排,保障回岗。在统筹
XX
增乡村振兴示范村和重点推进村 XX 个、红色村 X个。三是严
访访
组合,1+1+13”
X
访
后续发展计划“个一
保人员选派平稳过不留空当、有序衔接
(二)情况。一是建选派干部“
村报备等制度。情况
调研督导。先后组织开展X调研,对第八批选派
村进全覆盖走访调研,进一步压实选派干部工作责任。
(三)保障情况。妥善安排选派帮扶干部在村宿
摘要:

驻村帮扶工作进展情况汇报一、基本情况我市共有第八批选派村XX个,其中脱贫村XX个、乡村振兴示范村X个(与脱贫村重合X个)、乡村振兴重点推进村XX个、红色村X个。每个选派村配备一支驻村工作队,每个驻村工作队含X名成员,工作队队长X名、副队长X名、队员X名。共计选派XXX人,其中省级选派XX人、市级选派XX人、县级选派XX人;男XXX人,女XX人,平均年龄XX岁。在人数、规模及覆盖村数上较第七批选派均有所增加。二、第八批选派工作开展情况(一)选派轮换情况。一是妥善安排,保障回岗。在统筹考虑工作需要、岗位职数和个人表现的基础上,妥善安排第七批选派帮扶干部回单位后的工作。同时各选派单位及时谈心谈话,帮...

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