机关处长，要有10种能力

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机关处长，要有 10 种能力

机关中层，一般是处长、科长，再到县乡就是股长、小组

长。机关中层，如人之腰腹，有几个骨干处长，一个机关就立

住了。

机关处长，至少应具备 10 种能力，只是想了一个提纲，

具体细节还没有细细考虑，仅供机关里的年轻人们参考。

1、政治能力。要懂政治，讲政治，要搞好政治服务，防范

政治风险，尤其是不能弄出低级红、高级黑。

2、业务能力。做中层，一定要是千军万马中杀出来的猛将，

一定要是业务领域的专家骨干，这是起码的资格条件，也是底

线的资格条件。

3、执行能力。就是抓落实的能力，能扛住事，能扛住硬事、

难事、复杂的事。不能误事，更不能坏事。执行能力里面，重

要的一条是讲程序、讲规矩、讲责任。

4、思考能力。要喜欢琢磨事，研究事，不要鼓捣事，不要

没事找事。要团结人、凝聚人、不要整天琢磨人、折腾人，尤

其是不能腻歪人、膈应人。

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摘要：

机关处长，要有10种能力机关中层，一般是处长、科长，再到县乡就是股长、小组长。机关中层，如人之腰腹，有几个骨干处长，一个机关就立住了。机关处长，至少应具备10种能力，只是想了一个提纲，具体细节还没有细细考虑，仅供机关里的年轻人们参考。1、政治能力。要懂政治，讲政治，要搞好政治服务，防范政治风险，尤其是不能弄出低级红、高级黑。2、业务能力。做中层，一定要是千军万马中杀出来的猛将，一定要是业务领域的专家骨干，这是起码的资格条件，也是底线的资格条件。3、执行能力。就是抓落实的能力，能扛住事，能扛住硬事、难事、复杂的事。不能误事，更不能坏事。执行能力里面，重要的一条是讲程序、讲规矩、讲责任。4、思考能...

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