大领导直接给我派活，小头目很不爽，怎么办才好？

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大领导直接给我派活，小头目很不爽，怎么办才好？
1、大领导派活，领导不让做，咋办？
前两天早晨刚上班，我正准备和主任下午出差。
单位大领导直接把我叫到办公室，让我加班加点认真修改
一下别的同志写的单位里的工作总结，并明确要求写出亮点、
不落俗套、简洁明了。
我们科不是综合部门，相应我也没有承担写单位里总结等
综合工作的职责。
但自从去年我在起草单位里工作报告时表现了一把后，老
大便揪住我不放了，要求我工作之余，多了解单位的全面工作。
当然，作为年轻人，我在感到压力山大的同时，更多的还
是感谢领导的信任和培养。
这次在接到任务后也不例外，有一种被领导委以重任、临
危受命的兴奋，准备大干一场。
但是，这份激情接下来，却被人浇了凉水。
回科室后，我很兴奋地向主任进行了报告。
随后，没想到，主任眉头一皱、脸一板说，近期科里这么
忙，老大还给咱们派活，别的科的人都闲着，这次你就说现在
这稿总结的挺好的，没有修改意见。
很明显，主任的意思很明确，不支持我写单位的工作总结。
可是大领导说的也很明白，让我认真改一改。
而且有一点也很明确，大领导对现在的总结不满意，否则
不会大早上一上班，就给我安排这个任务。
一个让我改，一个不让我改，谁也得罪不起，我到底该怎
么办？
作为像我这样的愚钝之人，一时真没想出什么好办法，只
能都应承下来，打掉牙往肚子里咽。
出差时，白天跟着主任忙工作，晚上再偷偷摸摸写总结，
苦不堪言。
2、利弊分析
痛定思痛。事后，我像琢磨材料一样仔细地琢磨了琢磨这
件事，略微开了些窍。
摘要：

大领导直接给我派活，小头目很不爽，怎么办才好？1、大领导派活，领导不让做，咋办？前两天早晨刚上班，我正准备和主任下午出差。单位大领导直接把我叫到办公室，让我加班加点认真修改一下别的同志写的单位里的工作总结，并明确要求写出亮点、不落俗套、简洁明了。我们科不是综合部门，相应我也没有承担写单位里总结等综合工作的职责。但自从去年我在起草单位里工作报告时表现了一把后，老大便揪住我不放了，要求我工作之余，多了解单位的全面工作。当然，作为年轻人，我在感到压力山大的同时，更多的还是感谢领导的信任和培养。这次在接到任务后也不例外，有一种被领导委以重任、临危受命的兴奋，准备大干一场。但是，这份激情接下来，却被人浇...

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