浅谈农村流动党员管理存在的问题及对策

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浅谈农村流动党员管理存在的问题及对策

随着社会主义经济制度的不断发展，社会经济结构和社会

生活方式发生了重大变革，流动党员数量日益增加，农村流动

党员越来越多，分布也越来越广。加强农村流动党员的管理，

对保持党的凝聚力和战斗力，建设社会主义经济具有极其重要

的作用。怎样让每一名流动党员成为一面流动的红旗，是当前

农村基层组织建设面临的新问题。我结合 XX 瑶族乡实际，做

了一点肤浅的思考。

一、存在的问题

XX 县XX 瑶族乡属于 XX 县偏远乡镇，全乡共有人口 XX

户XX 人，有 XX 个党支部，党员 XX 人。其中农村党支部 XX

个，农村党员 XXX 人。相对于县内其它乡镇，XX 瑶族乡由于

地理位置偏远，外出务工人员较其他乡镇要相对少一些，但经

实地调查，外出的流动党员数量仍比较大。经调查统计，在 XX

瑶族乡境内生活的农村党员为 XX 人，占农村党员总数的

71.8%；在 XX 瑶族乡外 XX 县内工作生活的农村流动党员有

XX 人，占农村党员总数的 6.4%；在 XX 县外 XX 省内工作生

活的农村流动党员 XX 人，占农村党员总数的 5.6%；省外流动

党员 XX 人，占农村党员总数的 15.8%。从调查情况可以看出，

XX 瑶族乡外出流动党员占到 30%左右，且大部分分布在县外，

这就给流动党员的管理带来了更大的难题。经分析，当前的农

村流动党员管理存在着三“难”：

（一）去向难以掌握

农村党员大多文化程度较低，大多数从事体力方面的劳动

由于文化程度和工作性质的影响，农村流动党员具有很强的流

动性，务工地点经常变换。而且农村流动党员的数量也在逐年

增多，流动范围日益扩大，流动地点不断变化，工作岗位也经

常变动，客观上增加了流动党员教育管理的难度。加上一些流

动党员组织观念淡薄，外出后不与党组织保持联系，导致了流

动党员的去向难掌握，底子难摸清，往往今年摸清的农村流动

党员情况，可能在下一年就会在很大程度上发生变化。

（二）活动难以开展

有的流动党员在外务工期间，无法正常参加原党支部的活

动，又不与流入地党组织联系，两边组织生活都不参加，成为

管理上的“真空地带”。特别是个别党员在脱离了党组织的监

督管理后，生活、工作作风比较散漫，相对缺乏自我约束力，

党性意识淡化，不能充分发挥党员的先锋模范作用。

（三）作用难以发挥

随着社会主义经济制度的不断发展，有些流动党员的党性

意识也在发生着变化，甚至有些党员开会没钱不去，活动没钱

不参与，有些流动党员长期游离于组织之外，有些流动党员党

性意识淡化，甚至把参加党的组织生活看作是一种负担，先锋

模范作用发挥很有限。

一、原因分析

农村流动党员管理难，究其原因，主要有以下几个方面：

（一）思想认识不深

流动党员是顺应社会主义市场经济发展而产生的新事物，

许多党组织没有充分认识到加强教育的重要性和紧迫性，存在

着不想管、不愿管、不好管的思想，认为是“嫁出去的女，沷

出去的水”，不必管，导致行动上自觉或不自觉地表现出轻视

或思想上忽视流动党员教育管理的倾向。

（二）党性观念不强

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摘要：

浅谈农村流动党员管理存在的问题及对策随着社会主义经济制度的不断发展，社会经济结构和社会生活方式发生了重大变革，流动党员数量日益增加，农村流动党员越来越多，分布也越来越广。加强农村流动党员的管理，对保持党的凝聚力和战斗力，建设社会主义经济具有极其重要的作用。怎样让每一名流动党员成为一面流动的红旗，是当前农村基层组织建设面临的新问题。我结合XX瑶族乡实际，做了一点肤浅的思考。一、存在的问题XX县XX瑶族乡属于XX县偏远乡镇，全乡共有人口XX户XX人，有XX个党支部，党员XX人。其中农村党支部XX个，农村党员XXX人。相对于县内其它乡镇，XX瑶族乡由于地理位置偏远，外出务工人员较其他乡镇要相对少一些...

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