如何适应不同领导的不同材料风格？

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如何适应不同领导的不同材料风格？
“一千个读者就有一千个哈姆雷特”。“一千个领导就有一
千种写作风格”，这可能有些夸张，但这也说明了服务的领导
不同，需要的材料风格也就大不相同，作为文字秘书，既要有
“百变星君”的能力，也要有“以不变应万变”的章法。
小管跟我吐苦水，“主任，你说写个材料怎么那么多讲究
呢？之前给田书记起草材料，被改了 N次的大花脸，刚找了点
门道，这又被陈局长（副）改成了‘大花脸’，明明按照之前
的思路，在结构、文字上都仔细揣摩组织了。”
我拿过来一看，小管写了篇青年工作交流座谈会上的一篇
发言稿。作为一篇材料来说，把该写的都写了，从措施到效果，
从有理有据，之所以陈局长不满意，主要是小管不了解陈局长
的写作风格。
什么是领导写作风格？就是每个领导都有不同的文风、笔
风，这和领导的个性、喜好、阅历、修养等相关，这也是他们
人格魅力、领导艺术、学识能力的体现。有的明显，有的可能
不明显。在符合会议要求的同时，有效地展现出个人风格就比
较重要了。
“为什么你这篇稿子紧扣主题，文理都通，却在陈局长那里
通不过，主要是你这篇稿子和领导的讲话风格不是很合拍，领
导看起来就别扭。田书记喜欢突出重点、亮点，语言朴实，逻
辑性强，多用数据、事实开路；陈局长喜欢富有激情的语言，
他的材料里多简洁明快的短句、排比句。”
“那主任，那这篇怎么改呢？您给我说个思路吧。”
“你看这一段：青年首先就要树立远大的志向，用崇高理想
和执着信念支撑人生的价值坐标……；其次就要努力学习，把自
己铸造成符合时代要求的栋梁之才……；同时要勇于实践，在建
设我市、家乡振兴的事业中实现人生价值……；最后塑造崭新形
象，展示我市当代青年的精神风采……。虽然是号召或者方向性
的，但是有点长，我们给换个说法，还是这些内容，你来看：
青年最有抱负，要在坚定信念中不懈追求……；青年最望成材，
要在刻苦磨砺中与时俱进……；青年最富创造，要在投身实践中
建功立业……；青年最讲风范，要在传播文明中争做表率……。
是不是就显得有节奏，领导读着也朗朗上口。”
摘要：

如何适应不同领导的不同材料风格？“一千个读者就有一千个哈姆雷特”。“一千个领导就有一千种写作风格”，这可能有些夸张，但这也说明了服务的领导不同，需要的材料风格也就大不相同，作为文字秘书，既要有“百变星君”的能力，也要有“以不变应万变”的章法。小管跟我吐苦水，“主任，你说写个材料怎么那么多讲究呢？之前给田书记起草材料，被改了N次的大花脸，刚找了点门道，这又被陈局长（副）改成了‘大花脸’，明明按照之前的思路，在结构、文字上都仔细揣摩组织了。”我拿过来一看，小管写了篇青年工作交流座谈会上的一篇发言稿。作为一篇材料来说，把该写的都写了，从措施到效果，从有理有据，之所以陈局长不满意，主要是小管不了解陈局...

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