2024年度党风廉政建设工作总结

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2024 年度党风廉政建设工作总结

一、工作措施及成效

（一）从严抓好制度建设。一是强化内控管理机制建设。

落实上级纪委有关文件精神，修订完善《内部控制管理制度》

《合同管理办法》等 8项内控制度，进一步规范机关流程、细

化岗位职责。通过智能派车系统开展公务用车、办公用房、日

常费用等综合督查，全年共开展专项内控检查*次，发现问题*

个，均已整改到位并作出书面报告。二是严把选人用人政治关、

廉洁关。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，先后

对*名拟提拔或进一步使用人选进行了廉政审查，并开展了干部

选拔任用廉政谈话。三是动态更新廉政风险点清单。以工作流

程、业务环节为重点，通过排查岗位人员和工作内容得出廉政

风险点*个，制定针对性操作性强的防控措施*条，进一步完善

了廉政风险防控体系。

（二）不断加强思想教育。一是严格落实“第一议题”制

度。把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二

十届三中全会精神和党章党规作为重大政治任务，全年开展党

组理论中心组学习*次，集中研讨*次，专题宣讲*次，撰写交流

发言材料*篇。二是落实理论学习制度。及时跟进学习习近平总

书记最新重要讲话和重要指示批示精神，全年累计召开党组会

议学习研究全面从严治党工作*次，印发贯彻落实中央纪委和自

治区纪委全会决议决定及工作方案、通知*份，组织开展“警示

教育月”活动，通过宣贯党纪法规、观看警示视频、邀请专家

授课、现场接受警示教育等方式**场，切实提高党员干部的政

治素质和廉洁自律意识。三是筑牢廉洁文化阵地。紧盯“春节、

端午、中秋”等重要节点，向全体干部职工发布廉洁过节海报

提醒、公众号信息推送**条。

（三）持续压紧压实责任。一是深化主体责任落实。结合

巡察反馈问题和日常监督检查发现问题，坚持把纪律挺在前面、

露头就打，从严从实抓好干部作风教育管理。全年共召开党组

会议*次，专题研究部署党风廉政建设工作会议*次，分析研判

政治生态情况*次，提出有针对性的工作要求。党组成员认真落

实“一岗双责”，坚持管好分管科室的人和事，定期与分管科

室负责人开展廉政谈话，讨论研究分管领域党风廉政建设工作*

次。二是紧盯监督重点加强监督。坚持以党内监督为主导，把

巡视巡察、审计监督、组织生活监督等贯通起来，形成监督合

力，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用。全年共接收

信访举报*件次；开展谈心谈话*人次，其中履职谈话*人次、提

醒谈话*人次；开展监督检查*次；参与专项巡察*个；配合市委

巡察组开展巡察*次，反馈问题线索*个。三是严格考核问责倒

逼责任落实。充分发挥考核“指挥棒”作用，根据年度党风廉

政建设目标任务，将党风廉政建设纳入年度绩效考评指标体系，

量化分为*分，占总分的**％，使考核评价更加客观公正。坚持

好干部标准和正确选人用人导向，加大干部考察力度，年内共

开展新进人员考察*轮*人次。严格落实容错纠错机制，建立完

善干事创业容错纠错机制，对*起*人的失误错误进行容错纠错，

有效调动了干部干事创业的积极性。

（四）驰而不息纠治“四风”。一是精准纠治作风顽疾。

坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和自治区党委配

套规定及其实施细则精神，紧盯重要节点开展专项监督检查。

全年共开展监督检查*次，查处违反中央八项规定精神问题*起*

人、给予党纪政务处分*人，推动作风建设持续向好。二是常态

开展监督检查。制定下发《关于加强 2024 年元旦春节期间作

风建设的紧急通知》，聚焦节日期间易多发频发的问题开展明

察暗访和监督检查，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。三

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标签： #工作总结 #廉政建设

摘要：

2024年度党风廉政建设工作总结一、工作措施及成效（一）从严抓好制度建设。一是强化内控管理机制建设。落实上级纪委有关文件精神，修订完善《内部控制管理制度》《合同管理办法》等8项内控制度，进一步规范机关流程、细化岗位职责。通过智能派车系统开展公务用车、办公用房、日常费用等综合督查，全年共开展专项内控检查*次，发现问题*个，均已整改到位并作出书面报告。二是严把选人用人政治关、廉洁关。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，先后对*名拟提拔或进一步使用人选进行了廉政审查，并开展了干部选拔任用廉政谈话。三是动态更新廉政风险点清单。以工作流程、业务环节为重点，通过排查岗位人员和工作内容得出廉政风险点*...

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