深度实践党建业务融合发展——济南高新控股集团治理能级再上新台阶

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深度实践党建业务融合发展——济南高新控股集团治理能
级再上新台阶
日前,市国资委、高新区国资委及部分市属国有企业走进
建设深度融合的实践成果。
初冬时节,济高控股开发建设的彩虹湖公园色彩斑斓,落
叶给步道铺上“ 彩色地毯”。这里,曾经是煤矿采空区,现已
绿
城人气十足的活力新地标。
彩虹湖的美丽蝶变,不仅是城市生态治理的典范,更是济
高控股集团以高质量党建引领高质
量发展的生动写照。
党员带头攻关
彩虹湖公园提前 8 个月开放
“ 项目提升年” 和“ 作风提升年” 是 2025 年济南高
线
升年” 的成果检验“ 作风提升年”。
+
升” 为突破口,将党组织建在项目上,通过组建党员突击队、
+
分区域开放” 策略,党员带头攻关、昼夜奋战,仅用 40
11 8
放。
为全面加强项目党建和科学管理,济高控股为项目党建打
造了“ 三区八有” 标准化体系,以“ 基础功能区、成果展
油站”。
彩虹湖公园项目入围省住房
城市更新创新典型案例
环境厅型案例推进“ 美丽” 建设

标签: #党建

摘要:

深度实践党建业务融合发展——济南高新控股集团治理能级再上新台阶日前,市国资委、高新区国资委及部分市属国有企业走进济高控股集团,开展党建共建活动,围绕国企党建品牌创建与业务深度融合的经验做法进行深入交流。活动中,与会人员深入高新东区彩虹湖人才科技生态园项目,了解国企党建与城市建设深度融合的实践成果。初冬时节,济高控股开发建设的彩虹湖公园色彩斑斓,落叶给步道铺上“彩色地毯”。这里,曾经是煤矿采空区,现已蝶变为市民争相打卡的城市绿肺,凭借全龄友好设施与优美景致,吸引亲子家庭、跑团、摄影爱好者纷至沓来,成为东部新城人气十足的活力新地标。彩虹湖的美丽蝶变,不仅是城市生态治理的典范,更是济高控股集团以高质...

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