在2026年春节节后收心会上的讲话提纲(1)

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在2026 年春节节后收心会上的讲话提纲

同志们：

新春伊始，万象更新。今天我们召开市委社会工作部机关

2026 年春节节后收心会，主要目的是动员全体同志迅速从

“假期模式”切换到“工作模式”，以“满格电”的状态和

“开局即冲刺”的劲头，全身心投入到新一年的工作中来

2025 年，我们并肩奋斗，在推动社会工作体制机制健全、新

兴领域党建覆盖、基层治理效能提升、志愿服务体系优化等方

面取得了积极进展，为全市发展大局贡献了社工力量。成绩属

于过去，奋斗赢得未来。2026 年是实施“十五五”规划的开

局之年，做好社会工作意义重大、责任重大。我们必须清醒认

识到，当前社会工作仍面临诸多挑战，肩头的责任更加艰巨。

全系统务必立即收心归位，统一思想，凝聚共识，以直面问题

的勇气、锐意革新的锐气和久久为功的韧劲，奋力谱写*市社会

工作高质量发展新篇章，为“十五五”顺利开局起步奠定坚实

基础。

一、认清方位，审视不足，在总结反思中筑牢奋进根基

习近平总书记深刻指出：“事业发展没有止境，学习就没

有止境；坚持问题导向，增强忧患意识，努力在实践中增长解

决问题的新本领。”这一重要论述为我们审视自身、砥砺前行

指明了方向。站在“十五五”新征程的起跑线上，我们必须坚

持问题导向，既肯定过往成绩以坚定信心，更需深刻检视当前

社会工作和信访领域存在的突出短板。唯有如此，才能精准把

脉、对症下药，将开局之年的根基夯得更实。因此，我们要以

勇于自我革命的精神，全面复盘过往工作，深刻反思在体制机

制、责任落实、能力作风等方面存在的差距，将问题清单转化

为改进工作的任务清单，为新年度的攻坚克难做好充分准备。

（一）深入剖析体制机制短板，着力破解系统协同难题

当前，我市社会工作在体制机制层面仍存在一些亟待优化

的环节，制约了整体效能的充分发挥。部分领域统筹协调的

“中枢”作用尚未完全显现，“统”的权威和“分”的效能结

合不够紧密。具体而言，一是统筹领导机制有待进一步做实。

市委社会工作部作为牵头抓总部门，在调动各方积极性、推动

资源整合下沉方面，尚需探索更具穿透力和约束力的运行模式。

跨部门、跨层级的协同治理机制存在信息壁垒和行动脱节现象，

未能完全形成“一盘棋”推进的强大合力。二是基层运行体系

存在堵点。村（社区）一级承接上级任务与回应群众需求的平

衡点把握不够精准，行政化倾向在某些环节依然存在，基层减

负成果需要持续巩固深化。三级社会治理服务中心的职能定位、

运行规范和服务标准有待进一步统一和明晰，其枢纽平台作用

未能最大化释放。三是社会力量动员机制不够健全。“党委领

导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、

科技支撑”的社会治理共同体构建仍处于初级阶段。对社会组

织、志愿者、市场主体等多元主体的孵化培育、赋能引导和规

范管理缺乏系统性的政策支持和平台支撑，其参与治理的渠道

和方式相对单一，专业优势未能充分转化为治理效能。

（二）全面检视责任落实弱项，重点整治虚化空转现象

责任的虚化与空转是影响工作落地的顽疾，必须下大力气

予以整治。从过往实践看，部分领域存在“上热中温下冷”的

责任衰减现象。究其根源，一是压力传导链条未能一竿子插到

底。一些工作部署停留在会议和文件层面，缺乏清晰的责任分

解、过程督导和闭环管理。对区（县）、镇（街）的指导有时

过于原则化，精准性和可操作性不足，导致基层在执行中方向

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在2026年春节节后收心会上的讲话提纲同志们：新春伊始，万象更新。今天我们召开市委社会工作部机关2026年春节节后收心会，主要目的是动员全体同志迅速从“假期模式”切换到“工作模式”，以“满格电”的状态和“开局即冲刺”的劲头，全身心投入到新一年的工作中来2025年，我们并肩奋斗，在推动社会工作体制机制健全、新兴领域党建覆盖、基层治理效能提升、志愿服务体系优化等方面取得了积极进展，为全市发展大局贡献了社工力量。成绩属于过去，奋斗赢得未来。2026年是实施“十五五”规划的开局之年，做好社会工作意义重大、责任重大。我们必须清醒认识到，当前社会工作仍面临诸多挑战，肩头的责任更加艰巨。全系统务必立即收心归...

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