公司2025年述职报告(1)

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公司 2025 年述职报告

2025 年，是公司贯彻落实“三年发展策略”的收官之年，

我们坚持锚定“乘势致远实现新跨越”目标，坚持用温情蓄温

度、跟形势蓄优势、强底蕴蓄底气，努力担当“一家人”理念

最坚实的践行者、最重要的传递者、最前列的推动者，用实际

行动向集团党委交出业绩突破、创新发展、岗位建功的合格答

卷。

这一年，我们砥砺前行，大家秉持一份初心，忠诚奉献，

全年收入、考核利润实现“双丰收”，外部创收收获跨越式突

破。

这一年，我们攻坚克难，大家饱蘸一种情怀，勠力同心，

公司竞争优势得到新积淀，市场化拓展能力迈上新台阶。

这一年，我们奋斗以成，大家昂扬一种气概，豪情万丈，

公司连续斩获多项荣誉。

一、2025 年主要工作

一年的时间里，全体员工同心同德、偕作偕行，既怀揣着

志存高远、勇担使命的理想情怀，也聚合了攻坚克难、闯关夺

隘的磅礴之力，在努力践行“家”文化中“厚酿服务发展之美

味”。

（一）忠诚的味道，这种味道最纯洁。坚持做实做细做强

党建工作，从中要生产力、凝聚力、竞争力。

1.强化党的领导。严格执行“三重一大”决策规则，全年

召开党委会 44 次，决策事项 194 项。抓好“关键少数”带头，

组织党委理论学习中心组学习 14 次、党委会“第一议题”学

习40 余次，参加专题读书班、研讨会等 10 余场。

2.强实组织基础。及时补选 3个支部委员，发展党员 2名，

轮训党员 43 人，建立形成“1+X+N”品牌矩阵，推广涵盖党

建工作模板 12 项。2025 年，公司 1个基层党组织获评集团公

司“先进基层党组织”，1人荣获集团公司“优秀共产党员”。

3.强势正风肃纪。开展中央八项规定精神专项检查，立行

立改问题13 项，修订完善各类制度7项。开展深化“靠企吃

企”问题整治和违规经商办企业自查排查；建立责任清单，印

发工作要点，与党支部签订责任书，形成 100 余份廉洁档案，

开展现场警示教育 12 场次。

（二）幸福的味道，这种味道最用心。保障好职工的衣食

住行，是我们服务发展业务的头等大事。我们坚信，服务好家

里人，唯有精心，方能精准；唯有恒心，方能恒久。

1.尽心做好食堂保障。组织业务骨干跨区域交流，分季节

创新推出菜品 300 余道。推行“我的食堂我做主”服务模式，

开展满意度调查超 500 次，征集建议超240 条。创新推开“自

选餐+特色档口+超市”模式，增设病号餐定制、外卖餐车服

务。

2.悉心抓好物业服务。深化“物业服务+”模式，全年策划

消夏晚会等活动超40 场。制定业主诉求“快速响应+高效处

置”机制，推行“网格化+三级检查”保洁管理模式，构建

“人防+技防+物防”治安防控体系，创新引入消防控制室 AI

智能监控系统，保障业主安居。

3.用心建好职工工作生活环境。秉持“自己家园自己建”

理念，党员职工自己动手修旧利废235 项，打造形成多功能职

工小家。公司夏季为高温岗位职工配备清凉冰巾、透气厨师帽，

加装厨房空调。推进青年公寓线路改造，高效完成员工公寓入

住手续办理。

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标签： #述职报告

摘要：

公司2025年述职报告2025年，是公司贯彻落实“三年发展策略”的收官之年，我们坚持锚定“乘势致远实现新跨越”目标，坚持用温情蓄温度、跟形势蓄优势、强底蕴蓄底气，努力担当“一家人”理念最坚实的践行者、最重要的传递者、最前列的推动者，用实际行动向集团党委交出业绩突破、创新发展、岗位建功的合格答卷。这一年，我们砥砺前行，大家秉持一份初心，忠诚奉献，全年收入、考核利润实现“双丰收”，外部创收收获跨越式突破。这一年，我们攻坚克难，大家饱蘸一种情怀，勠力同心，公司竞争优势得到新积淀，市场化拓展能力迈上新台阶。这一年，我们奋斗以成，大家昂扬一种气概，豪情万丈，公司连续斩获多项荣誉。一、2025年主要工作一...

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