国企2024年意识形态工作分析研判自查报告（2938字）

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国有企业 2024 年意识形态工作分析研判自查报告（2938

字）

一、工作总体情况

（一）突出政治建设，压紧压实意识形态工作主体责

任。一是统一思想认识。公司党委坚持把意识形态工作作

为重大政治任务和领导责任，严格落实“第一议题”制度

及时传达学习中央、省委关于意识形态工作的决策部署以

及集团公司意识形态工作会议精神，强化党委书记“抓班

子、带队伍、强党建”的意识，切实履行好“第一责任

人”职责。二是完善制度机制。研究制定《2024 年中长期

发展规划》《2024 年党建工作要点》《2024 年宣传思想

工作要点》《2024 年贯彻落实意识形态工作责任制实施方

案》，把意识形态工作纳入党建工作责任制、年度综合考

核和领导人员综合考评范畴，推动意识形态工作与生产经

营深度融合。三是落实主体责任。党委书记带头讲专题党

课，召开党委会专题研究意识形态工作 4次，分析研判意

识形态形势，研究安排部署意识形态工作，指导制定

《2024 年新闻宣传及网络舆论管理工作计划》《2024 年

防范和处置非法集资工作方案》等，引导党员干部从思想

上行动上同党中央保持高度一致。

（二）强化理论武装，筑牢国有企业职工思想根基。

一是把稳思想之舵。坚持以习近平新时代中国特色社会主

义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精

神，通过集中学习、专题研讨等形式，引领全体党员干部

把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来。截至

目前，组织开展党委理论中心组学习次（专题班 2次），

班子成员率先示范，共交流发言余人次。深入开展“大学

习、大讨论、大宣传、大实践”活动，公司上下掀起了学

习热潮。二是提升理论素养。公司党委注重加强政治理论

学习实效，督促各基层党组织制定学习计划、提出学习要

求，不断创新学习方式方法，确保学习取得实效。组织党

员干部参加干部网络学院和集团公司组织的各类业务培训

完成在线测试余次，在学懂弄通做实上狠下功夫。组织全

体党员利用“学习强国”平台，开展知识竞赛和线上答题

活动，参与率达 100％。三是弘扬理论精神。坚持不懈用

习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，将学习贯

彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要

政治任务，印发《关于开展学习贯彻习近平新时代中国特

色社会主义思想主题教育实施方案》，围绕“五个聚焦”

结合企业实际，制定了 8个重点措施，明确了具体目标、

任务和要求。

（三）加强阵地建设，确保意识形态领域主导权话语

权。一是拓展主流舆论阵地。充分发挥好网站、AAA、微

博等新媒体优势，积极传播正能量，把握好时度效，做好

主题宣传和舆情监测工作。截至 11 月底，发布AAA 篇；

投稿被人民网、甘肃日报等媒体采用篇；转发省国资委网

站、甘肃国投等信息余条。加强所属电视台、广播站管理

严把节目和信息出口关，确保播出内容健康向上。截至目

前，播出节目条。二是壮大新媒体舆论阵地。着力提升新

媒体宣传能力和水平，不断完善新媒体运营机制，推动传

统媒体与新兴媒体深度融合、整体发声。建立完善新媒体

工作人员制度，设立专门账号编制充实专兼职人员力量；

所有新媒体平台全部纳入统一管理；完善审核流程，强化

导向监管，确保发布内容安全准确。三是巩固思想文化阵

地。严格坚持“九个决不允许”，以“文经我手无差错，

事交我办请放心”的标准规范编写公司机关管理制度和业

务手册。组织开展“微党课”宣讲 X期，征集“员工身边

好人”等先进典型事迹 X余件；积极报送优秀企业文化作

品和精神文明创建活动资料。在办公区、售楼部以及广告

机张贴社会主义核心价值观、抗疫标语、企业宣传片等，

共余处；制作落地窗宣传栏X块，灯箱 X个。

二、工作存在的问题

（一）对意识形态工作的重视程度需要进一步提升。

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标签： #意识形态

摘要：

国有企业2024年意识形态工作分析研判自查报告（2938字）一、工作总体情况（一）突出政治建设，压紧压实意识形态工作主体责任。一是统一思想认识。公司党委坚持把意识形态工作作为重大政治任务和领导责任，严格落实“第一议题”制度及时传达学习中央、省委关于意识形态工作的决策部署以及集团公司意识形态工作会议精神，强化党委书记“抓班子、带队伍、强党建”的意识，切实履行好“第一责任人”职责。二是完善制度机制。研究制定《2024年中长期发展规划》《2024年党建工作要点》《2024年宣传思想工作要点》《2024年贯彻落实意识形态工作责任制实施方案》，把意识形态工作纳入党建工作责任制、年度综合考核和领导人员综合...

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