2024年度“四个带头”民主生活会对照检查材料写作指引之五

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2024 年度“四个带头”民主生活会对照检查材料写作指

引之五

本期关注查摆问题的第四个方面：带头履行全面从严治党

政治责任。

主要内容：坚持用改革精神和严的标准管党治党，坚持党

性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通，深入开展纪律教育，

深化运用监督执纪“四种形态”，着力铲除腐败滋生的土壤和

条件。树好选人用人风向标，认真落实“三个区分开来”，着

力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题，增强干部

干事创业精气神。规范网络空间言行，引导党员干部在网络空

间主动正确发声、敢于善于斗争。

深入分析以上内容，我们可以找到 5个查摆问题的角度：

◇履行从严治党主体责任（与“坚持用改革精神和严的标

准管党治党”相对应）

◇深入开展纪律教育（与“坚持党性党风党纪一起抓、正

风肃纪反腐相贯通，深入开展纪律教育”相对应）

◇深化运用监督执纪“四种形态”（与“深化运用监督执

纪“四种形态”，着力铲除腐败滋生的土壤和条件”相对应）

◇树好选人用人风向标（与“树好选人用人风向标，认真

落实“三个区分开来”，着力解决干部乱作为、不作为、不敢

为、不善为问题，增强干部干事创业精气神”相对应）

◇规范网络空间言行（与“规范网络空间言行，引导党员

干部在网络空间主动正确发声、敢于善于斗争”相对应）

下面逐一分析：

一、履行从严治党主体责任

党的二十届三中全会《决定》强调：“坚持用改革精神和

严的标准管党治党，完善党的自我革命制度规范体系，不断推

进党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，确保党始

终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。”

所谓改革精神，就是“解放思想、实事求是，开拓创新、

勇于担当，开放包容、兼容并蓄”。

所谓严的标准，一是严格，严格就是一切都要按照规矩办

二是严肃，就是突出党的建设的政治性和严肃性。三是严谨，

以严谨科学的态度管党治党。四是严明，就是严得清清楚楚、

明明白白。

这方面的内容是比较多的，也是比较好写的。因为年底各

单位肯定都写过履行从严治党主体责任报告，其中肯定有“存

在的主要问题”部分。我们需要注意的就是，要把这些问题与

“坚持用改革精神和严的标准管党治党”对应一下，予以甄选。

综合以上，我们试着组织一段范文，供大家参考：

一是全面从严治党主体责任落实不够到位。①对下属单位

党建工作督促要求较多，检查指导较少，导致党建工作发展不

平衡，部分基层党组织在组织生活开展、党员教育管理等方面

存在不规范、不严格的现象。②履行全面从严治党责任清单有

选择落实的情况，对于有些教育、检查工作，有时以向业务部

门提要求的方式简化落实，没有亲力亲为、亲自推动。③平时

只偏重自己强化主体责任意识，对班子成员和各级党组织书记

落实“两个责任”情况监督不严，造成个别同志对待“两个责

任”重视不够，压力传导出现层层递减现象。④对分管部门和

单位的党风廉政建设工作重视程度不够，监督检查不够经常，

抓业务工作偏多，抓党风廉政建设工作偏少，存在“一手硬、

一手软”的现象。

二、深入开展纪律教育

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标签： #对照检查 #民主生活会 #对照检查材料

摘要：

2024年度“四个带头”民主生活会对照检查材料写作指引之五本期关注查摆问题的第四个方面：带头履行全面从严治党政治责任。主要内容：坚持用改革精神和严的标准管党治党，坚持党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通，深入开展纪律教育，深化运用监督执纪“四种形态”，着力铲除腐败滋生的土壤和条件。树好选人用人风向标，认真落实“三个区分开来”，着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题，增强干部干事创业精气神。规范网络空间言行，引导党员干部在网络空间主动正确发声、敢于善于斗争。深入分析以上内容，我们可以找到5个查摆问题的角度：◇履行从严治党主体责任（与“坚持用改革精神和严的标准管党治党”相对应）◇深入开展...

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