2025年11月1日陕西省宝鸡市直机关事业单位遴选笔试真题及解析

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2025 年11 月1日陕西省宝鸡市直机关事业单位遴选笔试真

题及解析

第一题：单项选择题（50 题，每题 0.7 分，共 35 分）

考察二十大报告、二十届四中全会、党章、哲学等方面知

识。

第二题：论述题（共 10 分）

材料：在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任

务，要健全保障和改善民生制度体系，要针对群众的急难愁盼，

在住房、医疗、金融等民生领域多出台一些民心所向得政策，

多做一些惠民的实事。坚持以人民为中心，在发展中保障和改

善民生，在接力奋斗中不断将人民对美好生活的向往变为现实，

人民群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。

问题：请从以人民为中心角度出发，谈谈对“提高人民的

幸福感、获得感、安全感”的理解，400 字以内。

“要满足人民群众获得感、幸福感、安全感”，这句话的

核心是把增进民生福祉作为发展根本目的，通过共享改革成果，

让群众在生活品质、安全保障、权益实现上有切实感受。

满足人民群众“三感”，是党的性质宗旨的体现，是改革

发展的出发点和落脚点，也是中国式现代化的具体要求，唯有

如此才能凝聚发展合力，巩固执政根基，让人民群众共享美好

生活。

满足人民群众“三感”，充分体现了“以人民为中心”的

发展思想，彰显人民至上、共同富裕、全过程人民民主等观点

方法，是推进高质量发展的必然要求。

满足人民群众“三感”，必须强化宗旨观念，坚持尽力而

为、量力而行，加强普惠性、基础性、兜底性民生建设，解决

好人民群众急难愁盼问题。要围绕就业、教育、医疗、住房、

公共服务等方面，加大民生投入，切实补齐民生短板，让人民

群众生活成色更足。要建立健全人民参与、人民监督、人民评

价机制，把群众满意作为评判工作的标尺。

第三题：案例分析题（共 25 分）

材料：教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略

性支撑。习近平总书记在全国教育大会上强调，要统筹实施科

教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，一体推进教

育发展、科技创新、人才培养。科技是第一生产力、人才是第

一资源、创新是第一动力。

近年来，陕西把推进科技教育人才一体化发展作为一场

“硬仗”来打，在加力破除制约发展的堵点卡点上出实招，通

过破壁垒、强链接、促融合，把产业一线作为人才培养主阵地、

人才使用主战场，重点围绕科教协同育人、产学研协同用人、

科技产业对接等方面，推动一体改革走深走实，一批创新成果

落地见效。

马元是中国航天科技集团公司六院十一所涡轮机组合发动

机研究室主任，他的另一个身份是航天六院同西安交通大学共

建的“空天往返先进推进创新中心”科研与教学管理办公室主

任。

得益于陕西一体推进教育科技人才改革，一支由航天科技

集团近百名工程师与西安交大200 余名教授、博士、硕士组成

的液体火箭发动机“国家队”顺利投身经济社会发展主战场。

为打破科技创新“壁垒”，解决高校科研供给与市场需求

脱节，人才培养与经济社会发展需要不匹配的问题，西安交大

与企业共建校企深度融合创新联合体，拆除学术界与产业界之

间的“围墙”。传统“甲乙双方、一纸合同、一个项目、一笔

经费”的校企合作逻辑被彻底颠覆：教授工作站与工程师工位

比邻而居，论文数据与产线报表实时交互，校企“串联式”研

发变为“并联式”攻关。

教育科技人才一体化的过程，更强调从实际的工业场景需

求出发。通过实施重大科技专项“揭榜挂帅”“赛马”等制度，

陕西建立企业出题、产学研协同解题机制，部署创新港、杨凌

等区域，光子、新材料等产业创新聚集区，西北大学等 5所高

校及西工大国家大学科技园等科创平台先行先试。

“我们平均每年出两个新产品，有的甚至当年立项、当年

研发、当年实现工程应用。”平高集团一西安交通大学电力装

备研究院院长赵晓民表示,最直观的效益是研发周期大大缩短,校

企联合攻关的 6个国内首台（套）设备，打破国外技术垄断，

解决多项电力行业“卡脖子”难题。

陕西探索企业主导的产学研深度融合，企业选聘“科技副

总”，高校聘任“企业导师”，与 200 余家龙头领军企业共建

校企联合平台。其目的是科研攻关，也为育人提供“肥沃的土

壤”，成为教育科技人才一体化最直接的反应炉。

“校企联合平台很好地将高校的基础研究和企业的产业化

过程结合起来，学生在这里可以看到产品研发、设计、试验、

生产的全过程。”西安交大电气工程学院教授王小华认为，联

合平台将学生放在有“枪炮声”的地方真锻炼，也让企业实现

了用人前置。

为形成工作合力，陕西专门组建教育科技人才一体化发展

专班，强化教育、科技、人才改革衔接互动，打通高校、科研

院所和企业人才有序流动共享通道。

聚焦企业、院校人才双向流动、双向赋能，陕西按照“学

校招、企业供、政府助、协同用、多方赢”的思路引才聚才。

“我们既是企业的人，也是高校的人。”陕西物流集团通

过“校招共用”政策引进的博士李兆进，自主研发某生产企业

精益管理体系。

人才“落编”在高校、科研在产业一线的共引共用模式下

陕西引进高层次紧缺人才 300 余名，在产学研协同中实现价值

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2025年11月1日陕西省宝鸡市直机关事业单位遴选笔试真题及解析第一题：单项选择题（50题，每题0.7分，共35分）考察二十大报告、二十届四中全会、党章、哲学等方面知识。第二题：论述题（共10分）材料：在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任务，要健全保障和改善民生制度体系，要针对群众的急难愁盼，在住房、医疗、金融等民生领域多出台一些民心所向得政策，多做一些惠民的实事。坚持以人民为中心，在发展中保障和改善民生，在接力奋斗中不断将人民对美好生活的向往变为现实，人民群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。问题：请从以人民为中心角度出发，谈谈对“提高人民的幸福感、获得感、安全感”的理解，400字以...

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