在创建学习型党组织建设经验交流会上的发言

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坚持学思结合，不断提升党员干部加快发展的动力。为增

强学习的针对性、做到有的放矢，公司党委积极引导干部员工

围绕企业“一体两翼三区”高质量发展主题加强学习思考，努

力把学习的过程变成想发展、谋发展的过程。

一是与时俱进学。围绕学习全国“两会”、集团公司年度

季度工作会及二十大精神、二十届历次全会等会议精神，利用

电视、广播、网站、群等开展全方位宣贯，确保一个声音传到

底。坚持一季度一主题，广泛深入开展了“提境界、强作风、

鼓干劲、奋力实现首季开门好”“抓精益、严控本、提技能、

保安全”等*期形势任务教育活动，编发学习辅导材料*期，干

部员工撰写心得体会*00 余份。积极组织开展了图片展、书画

摄影展等活动，精心组织举办了专题文艺晚会、朗诵会、职工

美术书法展览等活动，弘扬了主旋律，激发了正能量，干部员

工应对危机的思想境界、干事创业的责任担当、扎实工作的求

实作风得到有效提升。

二是外出考察学。面对矿井“一体双优”建设、高质量发

展要求，公司组织开展“对标找差”“行业邻比”教育，由党

委书记和副总经理分别带队到唐口煤业、肥矿集团梁宝寺煤矿、

东华水泥公司、淮南新集二矿等单位就安全心智模式培训、学

习型党组织建设、矿井高效辅助运输管控系统等##b##工作进行

调研，在广开眼界，启发思路，提升发展意识的同时，也使党

员干部强烈感受到发展氛围，看到了发展差距，增强了发展的

危机感。

三是调研交流学。严格落实上级要求，聚焦企业发展，突

出问题导向，深入扎实开展主题教育。按照“一月一研讨”要

求，公司班子成员围绕“*个专题”开展*次集中学习研讨；各

党支部组织支部党员开展学习研讨**场次，形成研讨材料*00

余份。组织班子成员及各党支部重点围绕“解决本单位本部门

存在的突出问题和群众反映的热点难点问题、解决党的建设面

临的紧迫问题等深入开展调研，完成《关于制约矿井高效掘进

瓶颈问题及破解之策》《新形势下如何提升党建工作质效》等

调研报告 200 余篇。聚焦学思践悟习近平新时代中国特色社会

主义思想，公司领导班子成员、党支部书记及支部委员为党员

讲专题党课*0 余堂次。按照“四个对照”、“四个找一找”等

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标签： #经验交流 #交流 #学习

摘要：

在创建学习型党组织建设经验交流会上的发言坚持学思结合，不断提升党员干部加快发展的动力。为增强学习的针对性、做到有的放矢，公司党委积极引导干部员工围绕企业“一体两翼三区”高质量发展主题加强学习思考，努力把学习的过程变成想发展、谋发展的过程。一是与时俱进学。围绕学习全国“两会”、集团公司年度季度工作会及二十大精神、二十届历次全会等会议精神，利用电视、广播、网站、群等开展全方位宣贯，确保一个声音传到底。坚持一季度一主题，广泛深入开展了“提境界、强作风、鼓干劲、奋力实现首季开门好”“抓精益、严控本、提技能、保安全”等*期形势任务教育活动，编发学习辅导材料*期，干部员工撰写心得体会*00余份。积极组织开...

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