2023年度县民政局机关党建工作述职报告【文稿派】

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202*年度县民政局机关党建工作述职报告

202*年是疫情结束开启新征程之年，面对民生民力极度萎

缩状况，县民政局坚持以全面从严治党为统领，创新推行“五

民”党建模式（即聚焦民政领域“为民、爱民、惠民、暖民、

护民”五个关键词，围绕“更好发挥人的作用、更多出台惠民

政策、更加优化制度机制”做文章，让党建实起来、群众得实

惠、治理更有效。），把当下群众急难愁盼同民政工作统筹起

来，“民政为民、民政爱民”理念积极践行，民政“三基”工

作成绩显著，基层治理新格局初见成效。

一、主要做法

（一）聚焦“为民”宗旨，抓实“初心如磐”教育。一是

丰富“学习渠道”。固化“党内学习、会前*分钟、午间课堂、

民政讲堂、网络平台”*类学习课堂，采取“领导干部引导讲、

专家教授专业讲、业务骨干轮流讲、民主讨论碰撞讲”方式，

做到党纪国法系统学、党政精神及时学、民政专题重点学、延

伸内容广泛学。投入*万元打造“五民”党建品牌廊道文化，充

分占领意识形态主阵地。二是接受“红色洗礼”。坚持“红色

故事、红色书籍、红色电影、红色基地”四红教育不动摇，组

织《长津湖之水门桥》观影、重温“两弹一星”精神、开展季

度“意识形态”沙龙、党史知识竞赛等系列活动。三是开展

“劳动体验”。农忙时节，组织党员职工协助**村村民栽种和

收割水稻等农作物*次。每周至少组织 1次志愿者协同参与**社

区的“文明创建、安全排查、扶弱济困”等工作。

（二）聚焦“爱民”先锋，开展“过硬队伍”培育。一是

在“为民一线”历练服务队伍。在社会救助、养老服务、婚丧

服务等四大领域，面向一线干部开展“服务标兵”评选活动，

拿出年终绩效*%进行奖励，近1年已有*名干部脱颖而出，成为

业务行家里手、服务能手，达到了激励个别带动一片效果。二

是在“项目一线”检验战斗队伍。抽调*名干部组建攻坚队，通

过“日通报、周会商、月督办”##b##方式，强势推进*个民政

项目高效高质。截至目前，投资**万元的县失能失智老年人照

护中心基本建成，投资*00 万元的*个社区养老服务综合体建成

试运行，筹集*00 余万元完成*家公办养老机构消防改造。三是

在“急难一线”考验攻坚队伍。抽派 1名科级干部、*名业务精

英和*名社工岗组建县风险人员社区排查专班##b##，统筹指导

风险人员社区排查管控。专班建立的“1+*”社区末端排管机制、

“健康画报+门磁系统”模式、“红黄码”和“来返达”报备等

大数据推送机制有力确保了风险人员及时排管。

（三）聚焦“惠民”政策，解决“急难愁盼”问题。一是

不断优化“社会救助”政策。系统梳理低保、残疾人补贴等*种

惠民津补贴，集中编印《群众申请享受民政惠民政策一次性告

知书》发至乡村组，做到业务干部人手一册，群众想知尽知、

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标签： #述职报告 #党建

摘要：

202*年度县民政局机关党建工作述职报告202*年是疫情结束开启新征程之年，面对民生民力极度萎缩状况，县民政局坚持以全面从严治党为统领，创新推行“五民”党建模式（即聚焦民政领域“为民、爱民、惠民、暖民、护民”五个关键词，围绕“更好发挥人的作用、更多出台惠民政策、更加优化制度机制”做文章，让党建实起来、群众得实惠、治理更有效。），把当下群众急难愁盼同民政工作统筹起来，“民政为民、民政爱民”理念积极践行，民政“三基”工作成绩显著，基层治理新格局初见成效。一、主要做法（一）聚焦“为民”宗旨，抓实“初心如磐”教育。一是丰富“学习渠道”。固化“党内学习、会前*分钟、午间课堂、民政讲堂、网络平台”*类学习...

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