“日新月异”系列№8110王天琦：在全县招商引资工作会议上的讲话果

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“日新月异”系列№*1*

202*年 1 月

没有效果就有后果

在全县招商引资工作会议上的讲话

（200*年12 月12 日）

同志们：

刚才，敬峰部长通报了今年招商引资考核结果，对今年以

来涌现出的招商引资先进单位和先进个人进行了表彰奖励。县

发改委、招商局及我们的招商标兵、客商代表作了先进典型发

言，姚集镇、邱集镇作了深刻的表态。针对 0*年和 0*年的招

商引资工作，王军县长分别作了很好的回顾和展望，进行了周

密的安排和部署，我完全同意，请同志们认真抓好贯彻落实。

这次表彰开出了前所未有的价码，县财政拿出近 2*0 万元，

专门用于对招商引资的奖励。上周六下午，专题召开了县委常

委会，对*个招商能手给予提拔或重用。刚才敬峰同志给大家通

报了情况，有*位同志由副科提为正科或者是一般工作人员提为

副科，另外有*位招商能手予以重用。但同时也给大家说明，提

拔也罢，重用也罢，都有一年的试用期。试用期满，如果项目

竣工，那么提拔重用的时间就以上周六县委常委会所确定的时

间为准，如果试用期满，他（她）招的项目因为种种原因，最

后没能建成或者又推掉了，那么对他（她）的提拔重用将予以

取消。上周六的县委常委会，还重点研究了以四大办为主的部

分机关干部调整。按照年初县委县政府确定的原则，没有完成

任务的单位不得提拔干部，所以县委办和政协办本次干部调整

没有提拔。从我做起，从县委办做起，目的只有一个，就是四

套班子率先担当，什么时候县委办和政协办引来了项目，建成

了项目，什么时候再提拔。也向大家传达了一个明确的信号，

不会因为在领导身边工作，就具有比别人提拔的优先权，一切

都以干事为准，一切都以干成为准，严格按照年初确定的目标

任务进行兑现。我们要像商鞅变法时“南门立木”那样，立下

规矩，立得让人服气，立得不留余地，在全县上下叫响一个声

音：没有效果，就有后果。乡镇干部和乡镇班子的考核正在进

行，在座的同志当中，有相当一部分是乡镇的干部，有些同志

仍然在招商一线忙着招商，有些同志实事求是地讲已经沉不出

气了，沉不住气的表现方式许许多多，我不在这里一一列举。

但是我在这里给大家讲，县委有两个原则，第一，这一次要从

乡镇重用提拔一批干部。也就是在工作一线、在基层提拔使用

一批干部，提拔使用一批任职于主要职务的干部，乡镇干部别

急啊，要沉住气啊。从今年*月份召开“突破睢宁”誓师大会开

始，到今年年底，你即便是个能人，短短的大半年时间又能做

成多少事呢？对一个人、对一个干部的考核，有时候需要一年

两年、十年八年，有时候真正认识一个人需要用一生的时间。

刚刚干了大半年的时间就沉不住气，就伸手要官，实在是不好，

对自己的成长不利。组织上还是很明白的，看人看事都很明白。

一个人的追求占据他自己思想和心灵的空间也是可以按比例来

计算的。当一个人把官看的太重，他一定会把情看轻，当一个

人把利看的太重，义在他的心中一定不会占据最主要的位置。

一个人一生的时间其实是很有限很有限的，不可能面面俱到，

不可能事事成功，一生能够抓住几个主要的目标，干成几件主

要的事情，就已经难能可贵了。一个人如果把他的心思全部用

在跑官要官上，他干事的时间、干事的精力将大受影响，而我

们现在看干部，主要是看他干事。这一次干部调整，没有涉及

多少乡镇的干部，因为乡镇的干部要在下一批调整。第二个原

则，我们要在招商引资的一线提拔使用干部。没完成招商引资

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“日新月异”系列№*1*202*年1月没有效果就有后果在全县招商引资工作会议上的讲话（200*年12月12日）同志们：刚才，敬峰部长通报了今年招商引资考核结果，对今年以来涌现出的招商引资先进单位和先进个人进行了表彰奖励。县发改委、招商局及我们的招商标兵、客商代表作了先进典型发言，姚集镇、邱集镇作了深刻的表态。针对0*年和0*年的招商引资工作，王军县长分别作了很好的回顾和展望，进行了周密的安排和部署，我完全同意，请同志们认真抓好贯彻落实。这次表彰开出了前所未有的价码，县财政拿出近2*0万元，专门用于对招商引资的奖励。上周六下午，专题召开了县委常委会，对*个招商能手给予提拔或重用。刚才敬峰同志给大...

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