“日新月异”系列№8472李小敏：在江苏全省社会管理创新工程推进落实会上的讲话

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“日新月异”系列№qq:2061570602

202*年 1 月

社会管理创新要防止碎片化倾向

在江苏全省社会管理创新工程推进落实会上的讲话

（22 年*月*日）

社会管理创新要注意防止表面化问题、碎片化倾向、盆景

化现象。当前有的地方把社会管理创新停留在一般的号召上，

满足于发几个文、开几个会，缺少实实在在的举措；有的所谓

创新只是以往做法的重新包装，缺少实质性的提升和拓展；有

的则简单地抛弃过去行之有效的做法，搞一些华而不实的动作；

有的对上级的部署和他人的做法生搬硬套，没有结合实际创造

性的借鉴运用。有的地区没有将社会管理创新纳入经济社会发

展全局，缺乏整体设计和统筹规划；有的部门各自为战、单打

独斗，没有整合资源、形成合力；有的地方社会管理创新项目

比较零散，系统性不够、综合性不强。有的特色、亮点和典型

未能得到丰富发展，仍停留在原有水平上，没有开枝散叶、开

花结果，没有及时把“点”上的做法拓展到“面”上，只见

“盆景”，不见“花园”。

推进社会管理创新，必须对“创新”有一个比较全面、比

较深刻的认识和把握，不能把创新的理解绝对化、狭隘化。

创新就是提升和完善行之有效的做法，使之更加行之有效

要防止一讲到创新，不管以前的做法是否有效，简单地另起炉

灶，重新搬出另外一套东西。创新，应该是建立在传承基层上

的创新，通过对过去行之有效的做法进行总结、提炼、完善，

使其更加合理、务实、有效；通过##b##不断健全体系、完善机

制、优化方法，体现时代特征、适应发展要求，使其更加全面、

系统、科学。

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标签： #社会管理

摘要：

“日新月异”系列№qq:2061570602202*年1月社会管理创新要防止碎片化倾向在江苏全省社会管理创新工程推进落实会上的讲话（22年*月*日）社会管理创新要注意防止表面化问题、碎片化倾向、盆景化现象。当前有的地方把社会管理创新停留在一般的号召上，满足于发几个文、开几个会，缺少实实在在的举措；有的所谓创新只是以往做法的重新包装，缺少实质性的提升和拓展；有的则简单地抛弃过去行之有效的做法，搞一些华而不实的动作；有的对上级的部署和他人的做法生搬硬套，没有结合实际创造性的借鉴运用。有的地区没有将社会管理创新纳入经济社会发展全局，缺乏整体设计和统筹规划；有的部门各自为战、单打独斗，没有整合资源、形...

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