xx乡2025年基层党建“创绩提升”项目工作实施方案1(1)

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xx 2025 年基层党建“创绩提升”项目工作实施方案
为全面贯彻党的 XX 大“增强党组织政治功能和组织功
能”的部署,牢固树立大抓基层的鲜明导向,充分发挥党建引
领作用和创绩提升示范作用,全面提升基层党建工作水平,以
高质量党建引领推动高质量发展,特制定 xx 乡“创绩提升”行
动工作方案如下:
一、“攻薄促弱”类项目
(一)项目名称:党建引领夯基础严管赋能强队伍
1.“创绩提升”人员:xx 乡党委书记 xxx
2.当前工作现状:
1)强化党纪教育与监督
结合中央八项规定学习教育,大力推进干部作风建设。针
对乡村振兴领域“小微”工程建设中的不正之风和腐败问题,
汇编《农村工程项目领域易发多发问题监督操作手册》,加强
对村干部在乡村振兴领域腐败和群众身边微腐败的监督,从源
头上遏制不正之风。受处分村干部从去年的 xx 个减至今年的
xx 个,作风建设成效显著。
2)规范管理保障
严格贯彻执行《xx 县村干部规范化管理办法(试行)》,
确保村干部工资按月发放、绩效依考核执行,社保和意外保险
保障到位。5月和 10 月组织全体村干部参加能力提升培训班,
提高业务水平和综合素质。
3)充实后备力量
xxx 村书记、主任 xxx 成功入选 xx 2025 年度“新时
xx 先锋”一心为民好支书,为全乡村干部树立榜样。以实施
“归雁工程”为牵引,从致富带头人、外出务工经商人员、退
役军人、返乡大学毕业生中选拔村级后备干部 18 人,建立村
级后备力量人才库。构建“一对一”结对帮带机制,利用多种
平台培养后备干部,鼓励参与“xx”报事认领、志愿服务活动
。今年以,村级后备干部参与报事办结 xx ,参与志愿
服务活动 xx 余次时,积极发展党员和入党积极,为党
的队伍入新鲜血液
4发干部活力
持续开展“日常两问”思想讨论活动,提出“建设
阳光 xx添彩xx”奋斗发干部“主人”意
唤醒建设乡的归属感自豪感
3.在问题及短板:目前在部分村干部思想识有待
问题。
4.工作目:加强村干部特别是肩挑人员管理监督,
化提升村干部队伍,实现所有村书记主任一肩挑打造
支政治过硬、结构合理、广泛、素质优良、管理规范的村
级干部队伍,为推进抓党建促乡村振兴提供坚强组织保
5.工作进度安排
1)从严选拔任用。政治标准放在位,注重从致富带
头人、退役军人、外出务工经商人员、返乡大学毕业生中选拔
后备干部进行培养,建立村级党组织书记和其他村级干部后备
力量人才库严格实村党组织书记县级备案管理制度和县级
联审机制,坚决把任、不尽职、不合格的人员外。
长期坚持
2)从严教育培训。坚持县级普遍培训、乡办兜底培训的
原则,乡组织一村干部进行中培训建立村级党组
织书记培训考核制度和学习锻炼评价制度,考核评价归入
村级党组织书记人事案。(2025 12
3)从严履职尽责要求村级“委”班子根据工作职责
在充分征求群众意的基础上提出任工作规、年度工作
,经乡党委意后向党员和群众公布,结合实,立
位,履职承诺。推行村党组织书记任标承诺、年度
摘要:

xx乡2025年基层党建“创绩提升”项目工作实施方案为全面贯彻党的XX大“增强党组织政治功能和组织功能”的部署,牢固树立大抓基层的鲜明导向,充分发挥党建引领作用和创绩提升示范作用,全面提升基层党建工作水平,以高质量党建引领推动高质量发展,特制定xx乡“创绩提升”行动工作方案如下:一、“攻薄促弱”类项目(一)项目名称:党建引领夯基础严管赋能强队伍1.“创绩提升”人员:xx乡党委书记xxx2.当前工作现状:(1)强化党纪教育与监督结合中央八项规定学习教育,大力推进干部作风建设。针对乡村振兴领域“小微”工程建设中的不正之风和腐败问题,汇编《农村工程项目领域易发多发问题监督操作手册》,加强对村干部在乡...

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