公司纪委书记2026年五一节前廉政提醒谈话

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公司纪委书记 2026 年五一节前廉政提醒谈话

同志们：

“五一”劳动节将至，这是广大职工辛勤工作后的休息调整

期，也是落实中央八项规定精神、纠治“四风”的重要时间节

点。为持续巩固公司风清气正的政治生态，防止节日期间不正

之风反弹回潮，按照党委统一部署，我代表纪委开展节前廉政

提醒谈话。这次谈话不是例行公事，而是提前打个招呼、敲声

警钟，帮助大家增强纪律意识、筑牢思想防线，确保节日过得

清爽、安全、祥和。

一、认清形势任务，始终保持清醒头脑

党的十八大以来，全面从严治党向纵深推进，反腐败斗争

取得压倒性胜利并全面巩固。党中央始终坚持严的基调不动摇，

对违反中央八项规定精神问题露头就打、反复敲打。从中央纪

委国家监委到地方各级纪检监察机关，每逢重要节日都会发布

通知、通报案例、加强监督，释放出越往后执纪越严的强烈信

号。

我们也要看到，作风问题具有顽固性、反复性，一些“四

风”问题穿上“隐身衣”、躲进“青纱帐”，呈现出由明转暗、

改头换面的新特点。有的借培训考察之名行旅游之实，有的通

过电子红包、快递送礼等方式规避监督，有的在内部食堂、私

人会所搞隐蔽聚餐。这些行为虽然形式隐蔽，但本质仍是特权

思想和享乐主义作祟，严重损害企业形象，侵蚀干群关系。

公司近年来高度重视党风廉政建设，持续开展廉洁从业教

育，健全制度机制，强化监督检查，党员干部整体作风明显好

转。但也要清醒认识到，个别单位仍存在松懈麻痹思想，少数

人员对纪律要求认识不清、执行不力。比如，去年中秋国庆期

间，就有基层单位因违规发放购物卡被通报批评；今年一季度，

仍有干部因接受供应商宴请受到诫勉处理。这些问题提醒我们，

作风建设永远在路上，必须常抓不懈、久久为功。

二、严守纪律红线，切实做到令行禁止

节日期间是人情往来的高峰期，也是廉洁风险的易发期。

作为党员干部和关键岗位人员，必须时刻绷紧纪律这根弦，自

觉做到“五个严禁”：

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标签： #五一

摘要：

公司纪委书记2026年五一节前廉政提醒谈话同志们：“五一”劳动节将至，这是广大职工辛勤工作后的休息调整期，也是落实中央八项规定精神、纠治“四风”的重要时间节点。为持续巩固公司风清气正的政治生态，防止节日期间不正之风反弹回潮，按照党委统一部署，我代表纪委开展节前廉政提醒谈话。这次谈话不是例行公事，而是提前打个招呼、敲声警钟，帮助大家增强纪律意识、筑牢思想防线，确保节日过得清爽、安全、祥和。一、认清形势任务，始终保持清醒头脑党的十八大以来，全面从严治党向纵深推进，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固。党中央始终坚持严的基调不动摇，对违反中央八项规定精神问题露头就打、反复敲打。从中央纪委国家监委到地方...

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