2023.06.28本报记者李婧：柳林县检察院文明单位创建丝丝入扣(2)

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山西法治报/202* 年/* 月/2* 日/第 0 版

文化育检业务强检道德润

检

柳林县检察院文明单位创建“ 丝丝入

扣”

本报记者李婧

在吕梁市柳林县人民检察院，每周二、

四有一堂课，像磁铁一样吸引着全院年轻

检察干警。课堂上，院领导第一时间传递

司法政策新变化，让大家做到心中有数；

经验丰富的老检察官将典型案例条分缕析，

让大家学习其中的办案技巧以业务新⋯⋯

风带动文明新风，这样的好风气在柳林县

检察院扑面而来。

文化育检，业务强检，道德润检。柳

林县检察院新一届党组组建以来，以文明

单位创建为载体，提出了“ 抓党建铸忠

诚、抓业务强监督、抓文化致良知、抓保

障树形象” 的总体工作思路，全院上下

整体工作面貌焕然一新。

近年来，柳林县检察院连续 * 届荣

获“ 省级文明单位标兵” 称号，并继续

保持“ 全国文明单位” 称号；1 名干警

荣获“ 山西省巾帼建功标兵” 称号，*

人被评为全市检察机关政法英模、先进

个人，* 人被评为县级先进个人、十佳干

警等，20 余名干警在吕梁市检察院和柳

林县委组织的专项工作、业务比赛和文

体活动中获得嘉奖。

改造思想提炼精神

文化育检增强“ 软实力”

文明单位创建，首要问题就是理念

的注入和培植。柳林县检察院没有另辟

蹊径，而是从检察干警的思想境界提升

抓起，从大家早有认知但迟迟没有改变

的问题做起，让文明单位创建工作深得

人心。

柳林县检察院坚持从实际出发，始终

关注满足干警工作和生活的合理需求，把

提高干警归属感和增强干警荣誉感作为创

建工作的出发点和落脚点。该院进一步完

善工会制度，对工会资金专户管理，最大

可能落实员工福利政策，采取生日送蛋糕、

佳节发福利、特殊群体送关怀等形式，体

现组织关爱。

针对外地干警多、吃住单位人员多

的情况，该院积极改善就餐条件，重新

装修职工宿舍，并谋划筹建新图书室、

室内乒乓球室、室外篮球场等文体场所，

尽可能为干警营造一个舒适的工作生活

环境。该院多方请示协调沟通，争取资

金和政策支持，基本完成了整楼改造，

并为全部干警更换了崭新的家具，机关

面貌焕然一新。

人心得以凝聚，让柳林县检察院的

文明创建有了最大的资本。 “ 文化育检，

打造检察品牌，培育特色柳检文化” 不

再是无源之水、无本之木。新一届院党

组响亮提出“ 厚德载物有修养，勤奋学

习重自强，崇法办案扬正气，同心凝聚

勇担当” 的柳检理念。

近年来，该院党组积极组织干警学

习《论语》《道德经》以及中纪委推荐

的《了凡四训》《政务礼仪》系列视频

讲座等内容。按季度举办“ 热爱祖国，

做一个有灵魂的人”“ 以孝为先、以善

为荣，做优秀中华儿女” 等为主题的道

德讲堂主题活动。同时，积极做好身边

先进模范、善行义举榜等评选活动。

该院检察长带头撰写学习心得体会，

《从老子〈道德经〉看法律的谦抑性》

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【会员享*00最新资料/每天稳定更新】山西法治报/202*年/*月/2*日/第0版文化育检业务强检道德润检柳林县检察院文明单位创建“丝丝入扣”本报记者李婧在吕梁市柳林县人民检察院，每周二、四有一堂课，像磁铁一样吸引着全院年轻检察干警。课堂上，院领导第一时间传递司法政策新变化，让大家做到心中有数；经验丰富的老检察官将典型案例条分缕析，让大家学习其中的办案技巧以业务新⋯⋯风带动文明新风，这样的好风气在柳林县检察院扑面而来。文化育检，业务强检，道德润检。柳林县检察院新一届党组组建以来，以文明单位创建为载体，提出了“抓党建铸忠诚、抓业务强监督、抓文化致良知、抓保障树形象”的总体工作思路，全院上下整体工...

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