“任言选”系列№72与2000-22期学员交流纪要：沟通从心灵开始——如椽巨笔1公众号整理

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“任言选”系列№72

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2020 年 11 月

与2000-22 期学员交流纪要：沟通从心灵开始

（2000 年7月17 日）

为了更好地沟通，先表明三个原则：

1．孙总上次与新员工沟通中的观点与我一致，相同的不

必再问。已在《华为人》发表，请阅。

2．员工如果有远大理想与报负，我想这种问题也不要提。

因为你们还不到时候，希望你们踏踏实实做好本职工作，加强

自身建设。万里长城虽然很伟大，但万里长城也是一砖一瓦建

成的。今天我们看到卖旅游门票时很兴奋，但是你没有想到几

千年前人们修万里长城时的含辛茹苦和血泪。今天我们也在创

造一个新的万里长城，因此在合作建设的这个年代里不要去考

虑伟大。

3．大家可以畅所欲言，即使你心里很不高兴，我们也可

以进行沟通，希望能帮助大家如何做人。有人告诉我说员工培

训中心宣传华为太理想化，走进现实生活不是这样的。教师上

课中宣传华为好的案例，集合很多人的优点，去塑造一个事例，

一位管理者。你们下去碰到的领导并不是你想像的那么好，他

们有时将鼻涕抹在袖口上，有时不穿袜子，不像一位你想像的

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“任言选”系列№72长按或扫描二维码可关注“公文铺1”微信公众号2020年11月与2000-22期学员交流纪要：沟通从心灵开始（2000年7月17日）为了更好地沟通，先表明三个原则：1．孙总上次与新员工沟通中的观点与我一致，相同的不必再问。已在《华为人》发表，请阅。2．员工如果有远大理想与报负，我想这种问题也不要提。因为你们还不到时候，希望你们踏踏实实做好本职工作，加强自身建设。万里长城虽然很伟大，但万里长城也是一砖一瓦建成的。今天我们看到卖旅游门票时很兴奋，但是你没有想到几千年前人们修万里长城时的含辛茹苦和血泪。今天我们也在创造一个新的万里长城，因此在合作建设的这个年代里不要去考虑伟大。3．...

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