某区委组织部2021年巩固脱贫成果后评估工作自评总结
红旗村评选、红领新青年培育、红星青年党员发展“三红”工程,构建了村干部队伍梯次建设和选育管用“全链条”。一是建立完善“五面红旗”评选制度,有效调动村级工作动力。制定下发《关于开展争创“五面红旗”活动全面加强农村(社区)基层党组织建设的实施意见(试行)》,在全区开展以基层党建、脱贫攻坚、产业发展、美丽乡村、社会治理为主要内容的“五面红旗”评选活动,评选结果与村干部报酬挂钩、每评上一面“红旗”,村支书、村委主任、其他“两委”成员月报酬分别上调500元、400元、300元,多得旗多奖励。目前已连续三年开展评比、累计评选出“红旗”村159个,区财政拿出200多万元予以奖励。二是持续开展“红领新青年”村...
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